# 大學畢業生  

許多人大學畢業後就會開始找工作，在還沒有實習成果、工作經驗前，企業常會以學歷做為考量因素。那麼讀哪些大學的學生最受公司的喜愛呢？1111人力銀行每年都會統計出「企業最愛大學」的排行榜，《風傳媒》編輯整理近五年企業最喜歡的私立大學，藉此提供準備就業的學生作為參考，也讓大家了解市場對各校畢業生的評價趨勢。

就在不久前，任何人都可以查閱到中國的各種官方數據。但後來一些數據開始消失。

大學即將畢業，對許多社會新鮮人來說，踏入職場的第一步既興奮又緊張，而「第一份工作的起薪」往往是求職時最在意的指標。有人希望進入科技業追求高薪紅利，有人則偏好穩定的傳統產業。根據《Yahoo股市》整理自證交所「公開資訊觀測站」的資料顯示，目前已有近200家上市櫃公司自願公開新進員工起薪。其中，起薪最高為安馳科技，薪資為58889元。

隨著6月畢業季將至，勞動部於五一勞動節前夕公布「2024年初任人員薪資統計」，揭示今年剛踏入職場的新鮮人起薪平均為3.7萬元，較去年成長6.4%。

雖然大學學歷通常能帶來較高薪資，但並非所有科系都能保證高收入，尤其是文科專業。根據《CNBC》報導，紐約聯邦儲備銀行的最新分析，主修教育、社會工作或藝術的畢業生，在畢業後五年內的薪資中位數通常較低。這項分析僅針對擁有學士學位並從事全職工作的畢業生，並未包括仍在就學中的學生。

高中畢業生在選擇大學科系時，未來出路與薪資待遇是很重要的關鍵，根據《CNBC》報導，紐約聯邦儲備銀行發布最新研究，薪資高的大學科系都屬於工程領域，而薪資最低的科系則多為文科或教育領域。

印度近年躍升為世界第5大經濟體，內部社會的經濟型態亦正處於結構性變革之中，呈現「新印度」與「舊印度」並存特徵。所謂「新印度」主要以大都市為核心，逐步擺脫傳統種姓制度的束縛，強調個人能力與專業實力，中產階級的迅速壯大，被視為這一新興社會形態的核心展現。

大學畢業季即將到來，許多文科系畢業生正面臨就業議題的焦慮。一位文組碩士畢業生近期在Dcard分享了她的求職心得，引起廣大共鳴。這位畢業於知名大學的女網友坦言，即便擁有碩士學位和名校光環，她仍然將自己定位為普通畢業生，對於能找到高薪工作也不敢抱太大期望。

2020年COVID-19疫情讓「遠距工作」（WorkingFromHome）一夕間成為主流，一起來看看哪個國人最喜歡WFH吧！儘管疫情過後許多員工陸續回到公司，但《經濟學人》與史丹佛大學研究指出，重返辦公室的員工人數似乎從2022年後就停滯了，看來人們更喜歡居家辦公。遠距工作讓都市變得更宜居、讓家庭多了一點喘息——但也讓我們的生活多了點孤單。

畢業季即將到來，許多高三生準備迎接新的人生篇章，也許還在猶豫該如何選擇大學及科系？近日104人力銀行也針對全台公私立大學進行調查評比，結果出爐前十大霸榜學校均由國立大學包辦，唯有輔仁大學作為私校代表挺過激烈競爭，穩居私立頂大，榮獲企業與學生肯定。

在現今快速變遷的就業市場中，許多大學畢業生對於職涯方向感到徬徨。為了協助青年釐清定位、找到舞台，勞動力發展署北分署青年職涯發展中心（YS）提供一站式免費職涯輔導，成為青年探索未來的強力後盾。26歲的小才，就是透過YS的協助，從迷惘的外送員，成功轉職為前端網頁工程師，開啟了人生的新篇章。

回望那一句「『技術』のHONDA、『デザイン』のYAMAHA、『変態』SUZUKI、『男』KAWASAKI」看似玩笑話，並且多半限定在二輪市場板塊與評價，但卻也簡單明瞭的道出消費大眾對各家品牌的第一印象，至於同時身兼四輪、二輪以及船外機製造的SUZUKI為何被稱之為變態？

隨著全球航空市場擴大，長榮航空（2603）也持續增班及布局全新航點，宣布啟動2025年第二梯地勤人員招募，報名日期自即日起至4月13日止，釋出近百名職缺，大學畢業者起薪新台幣4萬3000元起，歡迎對於航空產業充滿熱忱的青年。

長榮航空今（2025）年初才釋出百個地勤職缺，隨著全球航空市場擴大，長榮航空也持續增班及布局全新航點，為廣攬優秀人才，啟動2025年第二梯客服、資安等近百名地勤人員的招募，報名日期自即日起至4月13日，釋出近百名職缺，其中大學畢業者起薪新台幣4萬3000元起。

根據位於科隆的德國經濟研究所（IW）上周發布的一份研究報告，國際學生不僅為德國財政帶來了數十億歐元的收入，還促進了經濟成長。如果這組人群畢業後至少中期性留在德國工作，以上效果將顯得更為突出。

在就業市場一片「重理輕文」的氛圍中，文組畢業生是否真的難以翻身？為協助更多非理工背景人士掌握AI趨勢，《科技島》網站攜手輔仁大學AI人工智慧發展中心主辦，並由1111人力銀行、優久大學聯盟、中華人事主管協會、中華資料採礦協會、台灣人工智慧發展協會協辦，台灣微軟指導的「AI應用規劃師培訓班」，今（29）日正式開課。培訓班吸引超過600人報名，包括在職人士、大學生與求職者搶破頭，希望藉由密集學習與考取證照迅速累積AI競爭力。

日本2025年春鬥（勞資雙方薪資談判）結果揭曉，各大企業紛紛開出史上最高薪，以吸引優秀人才。根據日本全國工會聯合會（日本労働組合総連合会）統計，今年日本企業的平均薪資增幅高達5.46%，創下33年來的最高紀錄，遠超市場預期。

雷雯娜．海森（RavennaHelson）是研究女性一生的先驅。1950年代是她科學生涯的早期階段，她對女性的創造性智力很感興趣，並採訪了數學和物理科學界的女性先驅──心理學科學幾乎完全漠視這個領域。之後她將科學想像，轉向了身分的發展問題。當時所有關於身分和人生歷程的縱向研究幾乎針對男性，另外半數人口的終身發展則依舊是謎。1959年貝蒂．傅瑞丹（BettyFriedan）出版《女性迷思》（TheFeminineMystique）的前幾年，海森發起史上對女性生活最長久的縱貫研究，即米爾斯縱貫研究（MillsLongitudinalStudy）。這項研究追蹤了1959年和1960年、約110名畢業於米爾斯學院的女性的一生，並持續至今。該研究對於女性一生中的身分轉變與不變，有了基本的發現。

輝達（NVIDIA）執行長黃仁勳先前公開表示，若能重選科系，他會選擇「生命科學」，稱其為最複雜且影響力深遠的領域，並預言生科將迎來「工程化時代」。不過，根據104人力銀行調查，國內生物科技系的學生中，有高達56.8％坦言後悔選擇這個科系，不少過來人更直言：「不是生科不好，是台灣沒那個環境。」

近年來，不少外國人透過「優秀人才入境計劃（優才）」、「高端人才通行證計劃（高才）」到港發展，期待能在國際金融中心找到更好的機會，然而現實往往不如預期，1名取得「香港身份證」半年多的中國女子在社群平台小紅書發文，直言「現在的香港已不適合移民，更不適合生存」，並列出4大生活困境，掀起熱議。