許多人很好奇，現在還可以申請勞保老年年金提早領嗎？《勞工朋友的秘書～張秘書》指出，只要符合一次請領的資格，就可以提出一次提領。勞保年金的給付只要是51年次以後的（也就是65歲）是正常全額不用被扣錢的去請領，很多人都想提前領也不是不行，但是有前提條件，想早一點領的話最多可以提前五年，也就是滿60歲就可以請領，但是提前的話不能領那麼多且年資無法增加，投保薪資也要比較高，未滿65歲提前領的話提前一年就會被扣4％、63歲扣8％、60歲扣20%（也就是打八折）。
勞保年金65歲領不划算？專家曝1年紀領最多
提前領也有很多面向需要考慮，張秘書建議，首先先看自己的勞保年資夠不夠，或只有十幾年的話就不要提早了，否則金額太少也不夠做養老規劃，30年以上算是年資比較多的，如果年資夠、平均投保薪資有60個月的高點，金額四萬以上的話就適合提早請領。張秘書補充，不一定要連續60個月，只要挑出最高的60個月平均有四萬以上就行，且提前請領大多數人都是60歲就領，長期來看的話62、63歲領是賺最多的。也就是說如果在62、63歲就退保，就不用繳納保費了，以剩餘壽命考量，領的時間比65歲再領多，相當於能少繳多領。
張秘書提醒，要去請領勞保的老年給付一定要勞保退保才能去申請，且要記住退保後發生任何事故都不能再請領其他勞保給付，要正式進入退休生活了，可以請領的只有老年年金月領金額，所以時間點很重要，因為這攸關於你老年以後的養老規劃。
有些人60歲就辦理退保，但是還在公司上班，像這種情況的，想提前領，必須要跟雇主做協商，千萬不要擅自做決定，請公司先幫忙退勞保，領了勞保年金之後再加職災保險跟提撥，這於這段期間要多久也是一個學問，張秘書指出，最標準的是月底請領，大約是26、27、28號都是請領年金最佳的日期，只要收到第一期給付款之後就可以請公司加保職災保險了，這兩個中間時間必須要間隔大約一個月，否則勞保局會退掉勞保年金申請。
資料來源：《勞工朋友的秘書~張秘書》 （相關報導： 勞保繳一輩子退休金全沒了！專家警告勞工3件事千萬別做，下場年資保費全充公 ｜ 更多文章 ）
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