# 家庭開銷  

當社會普遍認為年長者容易成為詐騙受害者時，最新調查卻揭露出驚人真相──真正的「詐騙肥羊」，其實是每天為業績奔波的上班族。根據人力銀行與刑事局的調查顯示，高達86.5％的職場人士曾遭遇詐騙，其中又以36至40歲族群與服務業從業人員受害最深，徹底顛覆社會既定印象。

世襲貧窮是資本主義社會的病灶，貧困家庭造成下一代也是貧窮的現象，使得「富者恆富、窮者恆窮」的現象幾成現代的規律，日本社會稱為「貧困惡循環」或「已開發國家陷阱」。常見國內外社會學者為文探討，證實其導因於「資源不公平及分配不均」，剝奪了貧窮孩子的機會，所造成的惡果。

四月初突如其來的美國關稅政策，打亂了不少台灣上班族的財務規劃，根據1111人力銀行的最新調查，超過七成七的上班族手中有投資工具，卻在這波股災中平均慘賠超過23萬元，雖然多數人仍選擇理性操作、長期持有，但對未來經濟的焦慮早已悄悄蔓延，也產生了「全民兼差」的行動。

一名台中雙薪家庭父親近日在網路論壇Mobile01分享家庭財務困境，引發網友熱烈討論。這對夫妻月收入合計11萬3千元，卻發現每月支出高達11至12萬元，幾乎淪為「月光族」，即使嘗試節省開支，仍難以將月支出壓低至10萬元以下。

今天跟幾個醫師讀者朋友聊天，聊到說有時候擔心沒有及時享樂，看一些名人突然離世的新聞很感慨。

台南近日發生一起離奇的薪資求償事件，一名女子聲稱在丈夫經營的夜市小吃攤工作，每日工作15.5小時，但不滿薪資過低而提告求償，要求丈夫補發312萬元的加班費；然而丈夫則稱，小吃攤的收入本就由妻子管理，夫妻是共同經營、沒有僱傭關係。台南地方法院審理後，認定女子是「老闆娘」而非受雇勞工，且其勞保身分為自營作業者，因此駁回請求，全案仍可上訴。

曾獲《經濟調查(EconomicEnquiry)》選為「超級經濟學家」的美國印度裔經濟學者拉斐．巴特拉(Ravi.Batra)，2015年在其著作《搶救失業大作戰:我們如何擺脫失業、負債與貧窮》(EndUnemploymentNow)書中，提到受雇者認真工作、增進職能，卻還面臨失業與貧困的威脅，原因在於工資過低和財團壟斷。他提出「工資缺口理論」來詮釋勞動貧窮的根源，有助民眾很快洞悉貧窮原理。

行政院主計總處統計指出，台灣受雇員工全年平均薪資約69萬3000元、總薪資中位數約51萬8000元。保誠人壽曾調查，每位子女的教育準備金平均需481萬元，如果每對父母真的要為每個子女備足這筆龐大的教育基金，恐怕會是一般人無法承受的重擔。如果家庭有一方是家庭主婦（夫），那另一方年收入要多少才夠？《父母私塾》就帶您用一些案例來分析，並直言，在諮詢眾多個案後，發現家裡有專業主婦的夫妻，都有的通病是，先生完全低估「你辭職，我養你」這句話的重量，太太則高估「家庭主婦」的美好，導致夫妻倆壓力山大，整天衝突不斷。

前民眾黨主席柯文哲涉京華城案，兩度交保後北檢抗告，北院日前裁定柯文哲等4名被告羈押禁見。柯文哲妻子陳佩琪發文痛批「共識決代表串證」，實在可笑至極。而在2014年台北市長選戰曾協助柯文哲競選的醫師許富舜則在留言爆料，「自己親眼見到政治獻金被柯文哲帶回家」，引發議論，而該則留言目前疑似被刪除。對此，精神科醫師沈政男在臉書發文表示，柯文哲輝煌的時候吸引一堆人簇擁，現在落難了這些人就現出原形了，再過10年這些人會懊悔的。

川普（DonaldTrump）即將重返白宮。曾在上一任期以修建美墨邊境牆聲名大噪的他將移民問題作為競選主軸之一，揚言上任後將在美國啟動「有史以來」最強大的驅逐遣返行動。

勞工保險(簡稱勞保) 是一種強制雇主應為勞工加保的制度，乃勞工由公司加保，並每個月繳納保險費，來獲得的保險服務，其提供的保障包含：傷害、殘廢、生育、死亡及老年給付。勞保收費比例為勞工自付20%、雇主70%、政府10%。目前台灣有76.8萬名移工，其中產業類有53萬人、機構看護工近1.9萬人、家庭看護工近21.8萬人、家庭幫傭約2千人。因家庭看護、家庭幫傭不適用勞動基準法(簡稱勞基法)，無須負擔勞保費用外，其他從事農林漁牧業、營造業、養護機構等外籍移工，歸類於第1級金額投保對象。

對許多上班族而言，努力工作不僅是為了生活，更是為了實現財務上的穩定和自由。近日，一名年薪180萬的工程師分享自己的實際餘額，他即將30歲，存款加股票卻不到3萬元。而背後原因曝光後，讓許多網友瞬間理解，「這才是普通人最真實的一面」。

一名扛下家中經濟重擔的網友在網路上發問，今年40歲中年失業，但家中開銷快要6萬元，還要照顧家中的兩老，不知道能做什麼工作的他上網詢問大家的意見，有人就直言，其實只要肯做，營造業、司機、殯葬業都可以試試看。

作家傑克．凱魯亞克在《在路上》續篇中，寫下過這樣一句話：「是誰開了這個殘忍的玩笑，讓人們不得不像老鼠一樣，在曠野上疲於奔命？」

許多美國人在退休的時候幾乎沒有積蓄，沒有401（k）養老金，手裡也沒什麼投資。除了每月的社會安全福利（SocialSecurity）支票外，幾乎沒有其他收入。

為減輕家長的經濟負擔，家有0至2歲的寶寶，政府每個月發給育兒津貼或托育補助。因應農曆新年將至，台中市長盧秀燕宣布，原先固定在月底發放的未滿2歲兒童育兒津貼及托育補助，2月份將提前在2月7日農曆年前發放，提早讓家長領到補助，闔家幸福過好年。

因應農曆年前企業缺工需求、協助求職民眾就業，台中市政府勞工局與豐原區公所攜手合作，1月26日舉辦「富市台中就業成功」山線地區新春徵才活動。現場邀請9家優質企業，提供門市人員、賣場營業人員、內外場人員等共計510個職缺，初步媒合率超過6成以上。勞工局長林淑媛表示，市長盧秀燕非常重視市民求職就業及企業缺工求才的需求，勞工局為提供市民多樣化的就業機會、協助在地缺工企業找到合適人才，新的一年積極與各區公所合辦在地徵才活動，今年山線地區第一場徵才活動即與豐原區公所合作，釋出職缺平均薪資達3萬4,000元以上。其中，知名的碳纖維運動產品製造永湖複合材料公司，於活動現場辦理企業說明會，介紹ESG永續管理師、能源管理工程師、供應商管理工程師等薪資超過4萬元的職缺資訊，吸引許多求職者詢問及面試；勞工局也持續開發在地求才職缺，並透過各區就業服務站台及辦理主題徵才活動，加快推動求職求才媒合作業，歡迎市民朋友多加運用。現年52歲的阿玉，因照顧年幼兒女，離開職場已15年，對於現今職場工作環境及與陌生人的溝通表達能力較生疏，但隨兒女成長及學校費用增加，僅依靠先生薪水已不足以支應家庭開銷。阿玉透過就業服務員得知這場山線地區新春徵才活動，到現場面試多家零售業職缺，最後順利獲得全家便利商店門市人員一職，預計農曆年前即可上班。她開心說，去年底就一直想找工作，很擔心沒有廠商要僱用她，這次能順利找到工作，真的很感謝就服員的協助支持，重回職場的感覺真好。台中市就業服務處指出，為鼓勵因婚育退出勞動市場的婦女重返職場，現推動「婦女再就業」計畫，針對因家庭因素退出勞動市場180日以上的婦女提供「再就業獎勵」，鼓勵婦女重返職場並穩定就業；經就業服務處推介受僱全時工作滿90日，就發給3萬元，部分工時者減半。就服處說明，目前也正積極與在地民間婦女團體，共同合作發掘有就業意願且長期離開職場的婦女，提供專業就業輔導、運用各種就業資源，協助排除就業障礙。歡迎有求職需求的市民朋友可至台中市就業服務處網站（https://gov.tw/Kae）查詢，或電洽就業服務處04-22289111分機36100，了解各類促進就業專案資訊，將有專人為您服務。

為協助中高齡、身心障礙、長期失業、二度就業婦女等特定對象能順利返回職場，勞動部提供多項就業促進津貼，幫助適應職場並培養技能。離開職場14年的43歲中度躁鬱症者阿玲，在勞動力發展署北分署玉里就業中心協助下，運用「臨時工作津貼」先安置於公部門擔任行政文書工作，逐漸適應職場環境及培養再就業技能，在半年計畫結束後，順利轉入一般職場擔任門市銷售人員，目前已穩定就業半年。

在即將來臨的2024年，理財需謹慎為重，特別留意可能帶來破財之災的因素。有五個星座必須特別注意自己的荷包！謹守理性的金錢觀念，堅持嚴謹的財務計劃，方能在這一年中遠離破財之災，維護穩健的財務狀態。除了這五個星座，其他人也都需要隨時保持警覺，迎接未知挑戰，守護自身財富。請同時參考太陽、上升星座。

台南一名人妻和國軍後備少校結婚後，夫妻倆新婚初期感情和睦，然而人妻後來發現老公沉迷於夾娃娃機，甚至拒絕負擔家事、家庭開支，害得人妻需獨自承擔家庭開銷、還得靠向娘家借錢度日，人妻更發現老公劈腿同棟大樓的鄰居，與對方展開同居生活，最後決定訴請離婚。法官審理後，認為雙方已無法維持婚姻，判准離婚，而少校還需給付每月1.2萬扶養費。