# 性騷擾事件  

一名陳姓女網友近日在社群平台Threads發表一封公開信，點名教育部次長葉丙成，批評其在性平議題上言行不一，直指：「拿學生的傷口來作秀。」指出自己過去歷經1年多的性騷擾申訴過程，遭遇制度性冷漠與重重阻礙，最終選擇放棄，如今看到一名台大受害女學生在體制內孤軍奮戰，令她決定站出來發聲，呼籲葉丙成正視校園性平機制的失能。

五一勞動節來臨，yes123求職網公布最新的「勞動節願望與職場小確幸調查」報告，數據顯示，約有半數的勞工自認為身心狀況不佳，7成在休息日無法好好陪伴親友，甚至有3成處於「負債大於資產」的困境，儘管「職場與生活幸福指數」略有上升，但這恐怕是勞工們硬撐出來的結果。

前環保署環境督察總隊總隊長李健育遭控利用職務之便，多次性騷擾女性同仁、訓練班女學員及外部女員工，包括言語騷擾及不當肢體碰觸，範圍廣泛、情節嚴重；環境部獲報後隨即展開調查，確認多起性騷擾事件屬實，接著更查出多名未提出申訴的受害者，甚至有強制性交犯行。李健育去（2024）年9月辭職、11月遭彈劾成立，目前已遭法院羈押禁見。

隨著新冠肺炎疫情趨緩，旅遊業也漸漸復甦，而日本近年來也是國人出國的首選，不僅是因為地理位置相近，飲食文化、自然景觀、主題樂園都是旅遊亮點。不過，負責經營東京迪士尼樂園、東京迪士尼海洋的OrientalLand近日推出了「奧客應對方針」，若判斷遊客的行為涉及騷擾等舉動，園方有權拒絕提供服務，甚至禁止奧客入園。

近年醫療體系內的性騷擾問題屢遭關注，台北市醫師職業工會公布調查報告顯示，高達57.1%的年輕女醫師曾遭遇來自上級或指導者的權勢性騷擾，比例遠高於男性，且女性受害者申訴比例極低，反映出醫療職場存在嚴重的權力濫用與制度缺陷。對此，學者與立委紛紛呼籲改革，要求建立更友善的申訴機制，以保護受害者權益。

藝人黑人（陳建州）2023年6月被藝人大牙（周宜霈）、郭源元控訴性騷擾與性侵未遂，而他則駁斥爆料不實，還反告大牙妨害名譽罪，案經檢方偵結，認定大牙發文並非憑空捏造，有相當理由確認陳述真實性，因此裁定不起訴，但黑人和妻子范范（范瑋琪）則一直都未回應。對於黃子佼近日被目擊和孟耿如與女兒一家出遊、享受天倫之樂，作為黑人性騷擾受害者的大牙也有感而發：「只能期待司法進步！」

《性別平等工作法》修法將屆滿周年，花蓮縣職場性騷擾申訴案件統計出爐。根據勞動部統計，花蓮縣事業單位通報申訴案件共計35件，其中成立案件佔57%，顯示職場性騷擾事件不容忽視。值得注意的是，申訴人以女性居多，且敵意式性騷擾為主要類型。

孫生性騷擾事件爆發後，以極簡風格走紅的NanaQ透露，過去與某位知名網紅合作拍片時，也曾遭對方強聞私密處、逼咬性愛玩具，隨後被網友猜測是在隱射薔薔（林嘉凌）。相隔多日後，薔薔於3月6日發影片公開回應，否認相關指控，並反咬NanaQ當時也對她有不適當的肢體接觸。

日前行政院發布2025年性別圖像的「性別不平等指數」，驚覺自豪性別平等亞洲第一的臺灣，已經被新加坡超前，不再是亞洲第一，已經連續兩年退步，而且這次發布的成績較前次退步3名，令人憂心。

台中市長盧秀燕今(4)日主持市政會議時表示，身為六都唯一的女性市長，性平向來是她非常重視的議題，台中市在行政院的性平考核連續兩屆獲得優等，並獲得四年免評，此為「至高無上的榮耀」，市府不會以此自滿，會持續努力推動。本周六適逢3月8日國際婦女節，市府今日的專案報告除展示各局處共同努力至今的成果，也再次強調性平的重要性，期盼建立更友善、安全的居住環境。

網紅孫生因多次對女性友人性騷擾被提告，最後遭法院判處5個月有期徒刑、可易科罰金15萬元，然而判決結果公佈後，孫生非但未展現悔意，還將受害者稱為「瞎妹」，引發大批網友撻伐，即使三度道歉仍爭議不斷。對此，孫生所屬YouTuber團體「反骨男孩」也在昨（18）日正式切割、宣告和孫生解約，峰迴路轉的走向也讓眾人看傻眼。

「#MeToo」風潮在2023年6月引起全台關注，無論政治圈、娛樂圈都陸續爆出多位男子涉嫌性騷擾女員工、同事，就連執政黨民進黨也捲入其中，在民進黨召開記者會呼籲受害者為自己發聲、黨內將處理與正視性騷擾事件後，不少受害者也陸續出面，讓不少民眾心疼又憤慨。不料，民進黨如今又爆出職權性騷擾風波，加害者甚至威脅受害者不能以非自願離職的方式離開黨部！

台北市勞動局近日公佈統計數據，2024年因違反《性別平等工作法》而遭裁罰的企業共有17家，裁罰總金額達新台幣367萬元，其中又以麥當勞和德昌股份有限公司遭罰100萬元最高，其餘違法樣態包括懷孕歧視、育嬰留職停薪遭拒等。

馬來西亞國會下議院12月10日三讀通過了2024年刑事法典修正案和2024年刑事程序法典修正案，以應對欺淩及騷擾行為，包括網絡霸淩，在遭到網絡霸淩而輕生的抖音網紅拉傑斯瓦麗（RajeswaryAppahu）引起各界高度關註加速催生這項法案。

農曆春節的腳步接近，雇主為犒賞員工一年來的辛勤打拚，常會在春節前後舉辦年終尾牙或春酒活動，台中市政府勞工局提醒雇主，在歡樂活動中，仍應避免員工之間發生性騷擾的情事，並依《性別平等工作法》做好性騷擾防治責任。

麥當勞員工因性侵事件輕生的新聞引發了社會廣泛關注，讓我們不得不正視職場性騷擾這一深重話題。然而，許多人在面對性騷擾時，常常會因害怕報復或他人眼光而選擇沉默。讓我們來幫助你，遇到困難不要隱忍。

17歲少女在麥當勞打工，不曾想過會碰上人生中無法跨越的惡夢。

麥當勞遭爆主管性侵女員工！一名網友近日發文控訴，17歲的女兒到麥當勞打工後，竟遭主管性侵，女兒還因此罹患憂鬱症，最後在離職後選擇輕生。消息曝光後頓時引起熱議，也釣出台灣麥當勞出面回應證實此事，並強調將全力配合執法單位調查，但此舉難滅網友怒火，受害女員工生前工作的麥當勞分店、性侵的主管IG也統統被挖出，也釣出麥當勞發聲說明案件時序。

日本校園性騷擾事件頻傳！文部科學省最新統計，去年（2023）遭處分的狼師多達320人，不但比前年暴增79人，更首度衝破300人大關，寫下史上最高紀錄。

台中市交通局公共運輸與捷運工程處長張應當，涉嫌長期性騷女員工，市府日前宣布公捷處長停職接受調查，秘書長黃崇典28日說明市府調查結果。黃秘書長表示，市府已依規定召開重大獎懲案件審議委員會決議，同意交通局建議張員二大過免職。11月26日已發布免職令，並依性別平等工作法第38條之2規定，處行為人30萬元罰鍰，他強調，「這是台中市政府針對公部門職場性騷擾行政懲處最重的一次」。