# 退休金計算  

立法院今年1月7日三讀通過《警察人員人事條例》第35條修正案，警察、消防、海巡、移民及空勤總隊人員「退休所得替代率」上限提高至80%，而後在覆議案被立法院否決後，總統府於4月25日正式公告。對於近日網傳所謂，銓敘部發出「最新全國警察訊息」，並列出5項警察人員退休新規定，台灣事實查核平台「MyGoPen」8日發布查核報告。

隨著台灣即將邁入「超高齡社會」，民眾對於退休生活的規劃與準備，也面臨前所未有的壓力與挑戰。根據保誠人壽發布的2024年退休調查顯示，有超過五成受訪者表示已進行退休金規劃，平均預估退休準備金額為1,600萬元，但面對持續上升的物價與家庭支出，許多人開始重新審視原有的退休時程，其中有33%的人坦言「將延後退休」。

勞退保障勞工退休生活，選擇勞保年金「一次領」或「月領」更是影響晚年生活的重要決策。「勞保老年年金」請領人數、金額逐步走高，根據勞保局統計，2024年有187萬922人請領勞保老年給付給付，平均請領年齡為61.42歲，平均給付金額約1.9萬元，專家教1招，放大退休金，每月再多領1萬2000元。

勞保為許多勞工朋友退休後的保障，依據內政部統計，60歲以後平均餘命22年，而平均每件老年給付金額僅107萬餘元，並不足以保障勞工退休後平均22年或更長久之老年生活所需，為因應人口老化所帶來之長期經濟生活保障問題，自98年元旦起，始實施年金政策。現行勞保年金制度提供月領與一次領取兩種選擇，具有保障穩定、與通膨掛勾等優勢，但也存在無法變更領取方式、未來改革風險等缺點。本文將帶您了解年金制度的優缺點，幫助你決定退休金究竟該一次領，還是月月領。

隨著台灣進入超高齡社會，退休潮也逐漸來臨，許多勞工朋友辛苦工作了數十年，期望能在退休後安享晚年。除了「勞保老年給付」和「勞工退休金」，許多人可能不知道，退休後若繼續就業，還有一項名為「續提退休金」的福利。

尚未達60歲的勞工若想立刻領取勞保退休金，現階段只能選擇一次領取，且可能因為年資不夠長，若投保薪資偏低，恐怕影響可領金額。以原本可領100萬元退休金舉例，最後實際只能拿到約7成，足足少掉40萬元。

一名公車司機辛勤工作20年，平均月薪7.7萬元，原以為退休後能領足退休金，卻在收到公司給付的30萬元後大感錯愕，憤而提告。原來是因為公司底薪過低，將薪資以其他名義發放，所以法官還他一個公道。

許多勞工辛苦工作數十年，為的就是退休後擁有足夠存款安享晚年。政府提供勞保老年給付與勞工退休金供申領，但許多人可能不知道，還有一筆「續提退休金」也能領取，不僅可與勞保、勞退並行申請，沒有年齡上限，且在職期間也能請領，以下整理申請資格、如何申請、計算方式一次看。

退休金需要多少才足夠呢？根據行政院主計總處公布的最新數據，112年度全台平均每人月消費是2萬5726元，若是六都中最高的台北市，人均月消費則達3萬4014元，也就是說，想要在退休後維持穩定生活，每月至少需準備4萬元才足夠。

銓敘部長針對退休警消海巡人員的發言，將「八成退休人員每月可領7萬4千元」的言論大肆宣揚，顯然是以片面、誇大的數據誤導民眾視聽。此舉不僅背離了公共政策討論應有的理性與誠實，更形同利用高階警監退休金作範本，刻意忽略龐大基層警消真實的工作與升遷困境，進一步製造社會分化與錯誤印象。尤其在年金改革的脈絡下，這種以偏概全的宣稱完全沒有顧及不同層級警消在服務年資、升遷渠道、底薪結構上的差異，不但侵蝕基層員警本就有限的福利保障，更侵害了政府施政的誠信基礎。

勞工辛苦工作數十年，就是希望在退休後有足夠的存款可以安享晚年。除了政府提供的勞保老年給付與勞工退休金可申請領取之外，其實還有一項「續提退休金」許多人容易忽略，這筆錢不僅可以與上述兩項給付同時申請，且在繼續工作的情況下也能領取。

2025年超高齡社會來臨前，退休荷包成為熱門話題，越來越多人想知道如何完備退休保障「享受樂退人生」，南山人壽看準這波保障需求，在12月壓軸推出全新商品「南山人壽合利發利率變動型還本終身保險(定期給付型)(註1)」，即日起在合作金庫銀行各分行銷售，繳費2年，保障終身(註2)，第五保單年度末起，每年都能領取生存還本保險金(註3)，可協助積極規劃退休生活的保戶，早一步規劃，而屆臨退休的民眾，更可以使用這類的台幣商品，穩健配置退休保障。

勞保老年給付是許多勞工退休後的重要經濟來源，其又分為「一次領」或是「按月領」，根據勞保局規定，自2009年元旦勞保年金制度施行後，首次參加勞工保險者無法選擇一次性請領老年給付，只有在2009年元旦前具有勞保年資者，才能選擇一次性請領老年給付，不過，如果勞保年金沒有投保到最高級距45800元，怎麼領最划算？勞保達人張秘書於其YouTube頻道「勞工朋友的秘書~張秘書」分享，一次請領以及死後請領死亡給付哪種最划算！

台灣2025年步入超高齡社會進入倒數，勞動老化警鐘響起，明年每5人就有1人是老年人口，行政院主計總處數據顯示，銀髮勞動力持續以高於5％的速度快速成長，勞動力正往65歲以上傾斜。勞動部勞工保險局（勞保局）統計，截至2021年7月止，已有40萬9904人領完勞保老年給付後，再重返工作崗位。不過，由於領取勞保年金後，就無法再次投保勞保，會少了許多應有的職業災害保障。對此，勞動部強制規定，退休後再就業的勞工，得由雇主為其投保勞工職災保險。對勞工言，即使工作受傷仍有5大給付可請領，這份職災保險究竟有哪些保障，《風傳媒》帶你一文看懂。

每個人在請領退休金時，對於月領或一次領會有不同的考量，但若是在領取年金給付的期間身故，很可能會造成損失，這時遺屬是有兩種給付可以擇領，分別是「勞保遺屬年金」或「老年給付差額金」，不過需要在被保險人死亡當日起10年內提出申請，很多人就因為忘了領，導致給付全部充公。

勞工們辛苦工作幾十年，就是希望老了有足夠的存款可以養老，而政府也提供勞保老年給付與勞工退休金可請領，但其實很多人都忘了還有一筆「續提退休金」，不但能和上述兩項給付同時申請，且在職也能領。 

現在國人平均壽命已經超過80歲，而且每過十年就會再增加三歲、五歲，所以你也不用急著65歲就要退休，這不是在嗆聲，而是認真的建議...

據勞保局統計，112年勞保老年年金平均每人每月領取1.88萬元，全台僅有2位月領超過5萬元的「勞保年金王」，另有近4千人月領4萬元以上。然而，勞保年金依通膨調高，使今年6月每人月領金額突破1.9萬元，月領超過5萬元的「勞保年金王」也增加至5位，究竟幾歲請領勞保年金最划算？

相信大家都知道軍公教退休後會有退休金，勞工退休後也有勞保、勞退可以領。不過，若年輕時當家庭主婦主夫，並沒有在外面工作的經驗，那麼年老時是不是就沒有錢可以領了？又或者說年輕時投保勞保，中年慘遭裁員找不到工作，那勞保年資會不會就泡湯了？本文將整理三種沒有工作，也有退休金可以領的方式給你。

許多民眾應該都想過，在過去都有繳過幾年的國民年金，在加入勞保後，以後退休金是多少？而有些民眾則是過去有一段轉職空窗期，現在有勞保，卻一直收到國保繳費單，應該繳嗎？面對如今社會的不確定環境，未來走向很難預測，Youtuber「艾倫的理財研究室」，發布影片為大家解惑。