朋友圈裡有位大哥，肯吃苦又努力，因此被老闆相中，提拔為主管，薪水也提高，成為大家眼中的人生贏家。大家紛紛祝賀，但沒過多久，他就被資遣了。因為他底下的人不服他，各種明爭暗鬥，以前是朋友，現在成為對手。他始終無法適應，最終被打回原形。
老闆或主管提拔你，看的從來不是只有你的努力
那麼若不是努力，是什麼呢？
《三國演義》裡有個情節：曹操崛起，但西涼馬超不服。馬超的戰鬥力，位居《三國》前五名，總之很能打。曹操與馬超第一次交手，就被馬超打慘了，鬍子被割了，衣服也被扒光，光腳跑了一百二十公里才保住老命。
曹操那時感覺自己死定了，就在這節骨眼上，馬超又有了幫手，西涼韓遂統帥前來，馬超原本領先的優勢，再次被加強了。萬萬沒想到，當曹操得知韓遂來時，放聲大笑起來。
曹操說：「哈哈哈，馬超死定了。論單兵作戰，馬超能打贏我，但說到領導能力，哈哈哈，馬超會死得很慘。」於是曹操策馬出營，去找韓遂： 「嗨， 老韓在嗎？我們以前可是同事， 好久不見了。」
伸手不打笑臉人， 曹操來套交情，韓遂也不好意思拿起刀就砍，同時也想了解曹操前來的用意，就打算先陪曹操聊天。
曹操關心地問：「嫂子減肥有沒有效果？我老婆那裡有超高級的保養品，哪天我拿一瓶給你...」說的全是這類雞毛蒜皮的事。
韓遂與曹操談笑風生，讓馬超好不緊張，就問：「老韓，你跟曹操都說了些什麼？」
韓遂：「沒說什麼，就聊了我老婆減肥的事。「曹操關心你老婆減肥有沒有成功...你說我要不要相信呢？」
馬超心裡非常不安。然後曹操又寫信給韓遂，但是曹操故意不好好寫，寫一段塗掉一段，弄得信紙上黑黑的，就這樣把信送去給韓遂了。馬超擔心韓遂和曹操串通，就要求看一下信上寫什麼。
韓遂光明正大地把信拿給馬超，馬超看到信上的塗抹痕跡更加困惑問：「老韓，曹操這段是說了什麼？你為何塗掉不給我看？」
韓遂解釋：「小馬，那是曹操自己塗的，不是我。」
馬超急了：「曹操多精明啊，你說他把這種塗塗抹抹的草稿送來給你？你自己說，這謊話你信嗎？」
韓遂很無奈：「隨你信或不信，反正我說的是實話。」
最好是啦！馬超的劍拔出來了：「你竟然勾結曹操想害我，讓我砍了你！」馬超跟韓遂打了起來，曹操趁機率兵而入，西涼就這樣落入曹操手上，馬超無家可歸，被迫投奔劉備。
論單兵打架，馬超能打死十個曹操。論駕馭團隊的領導能力，一百個馬超也玩不過曹操。什麼叫駕馭團隊的領導能力呢？首先，團隊不是原本就存在的，而是擁有管理能力的人，自己打造出來的。
比如韓遂，他原本並不在曹操的團隊中，但經過曹操的手段，韓遂和馬超翻了臉，只好死心塌地跟著曹操，成為曹操團隊中的一員。
領導有兩層含義，一是督促，二是收攏。
督促的意思是說，天下團隊都是一樣的，只有夢想卻不執行，偷懶摸魚，所以管理者必須笑眯眯地利用考核、KPI（關鍵績效指標）等等督促團隊。員工們多少會不滿並大罵老闆黑心，但如果員工不罵老闆，就不算是好老闆了。 （相關報導： 面試被問優缺點，怎麼回答最加分？6大必問殺手題回覆懶人包，快速過關拿到offer ｜ 更多文章 ）
收攏的意思是，團隊中只有少部分的人會偷懶不做事，更多的人還是有能力和執行力的。但能力需要平台發揮，需要老闆的資源投入，才能留住人才，透過加薪和福利收攏能力者，幫老闆賺錢打江山。
