# 提升競爭力  

國家中山科學研究院為我國防科技研究重鎮，為促進科技研發成果的落地應用，目前積極規劃並推動相關執行方案，期望透過擴大智權運用範疇、深化專利分析與布局、挹注資源加速技術落地，以及推動國內外廠商技術合作，以提升技術價值並促進產業發展。

為提升技術型高中學生在統測中的應試實力，新北市自110學年度起，與中華未來學校教育學會合作，針對國文、英文及數學三大核心科目，推出「素養挑戰」模擬測驗及數位教學課程。113學年度更引進「AI學習診斷分析系統」，首度結合人工智慧為學生量身打造個別化學習建議，幫助精準掌握學習盲點，為統測做好萬全準備。

為把關公車服務品質與行車安全，台中市政府每年辦理「台中市區汽車客運營運與服務評鑑計畫」，加入秘密客訪查與乘客滿意度問卷，透過公車評鑑檢討改善。交通局20日公布112年度第一期評鑑結果，14家業者中計有1家優等、11家甲等、2家乙等，成績表現不理想的業者，補貼款與表現優良者將有所差異，為協助業者改善與調整經營模式，也針對得分較低的業者提供專業建議，提升整體競爭力，服務更有效率。

隨著2025年春季的到來，BMW宣布將針對旗下車款進行多項技術升級，不僅提升電動車的續航能力，還新增多款動力選擇，進一步強化產品競爭力。

常在報章雜誌看到漂亮且令人稱羨的居家空間，但若自家僅是擺上家具及裝飾，也遠遠達不到相同的美感，這也顯示出室內設計的重要性！良好的室內設計能夠塑造一個舒適、溫馨的居家環境。

勞動力發展署高屏澎東分署於113年下半年攜手超過200家訓練單位，推出「產業人才投資方案」，提供近600門多元訓練課程，提升在職勞工的職場競爭力。課程涵蓋精密機械、綠色能源、語文、財務金融、文創、觀光休閒、電腦資訊、餐飲美容等多領域，現正熱烈招生中，歡迎在職勞工登錄「台灣就業通」進行報名。

為協助太平洋、拉丁美洲及加勒比海地區友邦及友好國家提升人力資源技能及產業競爭力，桃竹苗分署與國際合作發展基金會配合外交政策，推動「113年友邦及友好國家技職訓練計畫」。7月23日，於桃園古華飯店舉辦「倉儲物流班」開訓典禮，吸引來自阿根廷、巴西、哥倫比亞等九國的21名學員參加。

為協助台北市產業回應全球永續趨勢並提升競爭力，台北市政府長期協助中小企業及社會企業推動ESG（環境、社會、公司治理）行動。至今（113）年，已累積陪伴11家中小企業進行ESG轉型，並協助超過85家次社會企業推廣永續解方。19日，台北市政府由產業發展局副局長吳欣珮啟動首屆「永續臺北好企機－ESG轉型交流小聚」，並揭示未來將持續辦理一系列交流活動，凝聚並提供北市產業互相交流與學習的機會。

「Maker」創客是當代潮流中的重要角色，以實作、自造為核心，被視為啟動未來創新的重要推動者。為協助Maker加乘創意、提升競爭力，實現更寬廣的職涯發展，勞動力發展署北分署物聯網創客基地7月將推出3場「美學智創」系列講座。這些講座結合智能設計和品牌行銷知識，幫助Maker儲備動能、展現出更強勁的行動力與創造力。

桃園市長張善政23日下午主持市政會議，聽取經濟發展局與智慧城鄉發展委員會「桃竹苗大矽谷推動方案—桃園的機會與準備」專題報告後表示，桃園是大矽谷計畫的重要關鍵，市府在土地規劃、環保治理、產業升級和教育合作方面，皆必須有具體措施，並指示智慧城鄉發展委員會組成桃竹苗大矽谷專案推動小組，整合相關局處資源推動本計畫，盼與中央維持良性正面互動。

臺灣港務公司依據行政院核定的「國際商港未來發展及建設計畫(111~115年)」上位計畫，將於5年期間，陸續投入逾20億元經費開發安平商港相關基礎建設，並與地方建設結合提供港口發展必要設施。為積極落實安平商港「北觀光、南自貿」雙軸心發展整體業務推動，安平商港北側規劃遊艇碼頭區、水岸複合觀光遊憩區及海灣遊憩區共占地108公頃；南側規劃自由貿易港區及綠能倉儲物流區共占地82公頃，安平商港除兼顧港口客、貨運輸功能外，並引進觀光休閒遊憩特色，朝多元目標均衡發展。

台灣農業步向老年化趨勢，而雲林又是台灣第一大農業縣，如何運用現代科技及吸引青農回游，農產業如何在新時代新氣象的引領下繼續往前，成為雲縣及產業需共同思考的重要議題。雲林縣長張麗善也趁著參加東京食品展之餘，取經日本農業作法，同時也與眾議院議員笹川博義商討全球性農業議題，並在留日台灣同鄉會會長陳五福的邀請下，與了台北駐日經濟文化代表處及當地多位華僑總會交流，期盼提升雲林農業競爭力，讓更多人看見雲林的蛻變。

桃市觀旅局為提升桃園旅館產業的競爭力及知名度，持續推出「桃園好棧」優質旅宿品牌，評選出優質旅館及民宿。為提升桃園好棧品牌，觀旅局長周柏吟於29、30日帶領業者前往台北晶華酒店及台北W飯店參觀交流。周柏吟表示，透過本次參觀交流，實際體驗台北旅館的獨特特色和優勢，學習驚豔的設施規劃及顧客服務、汲取營運管理及行銷成功經驗，並交流異業結盟營銷策略，以提升桃園旅宿業整體服務品質及競爭力。此外也希望能建立起台北桃園業者之間的交流管道，擴展合作夥伴關係以發展商機，延續本次活動效益，共同拓展市場，提高競爭力並激發創新思維，攜手台北一起迎向國際。

這幾年從氣候變遷、疫情、能源海嘯一路到全球通膨，加深全球對永續發展的要求與期待，逐漸從全民共識走向具體規範，勞動部高屏澎東分署人才資源發展中心(簡稱TDC人才中心)今(18)日攜手台灣科技產業園區電機電子工業同業公會，於楠梓科技產業園區辦理人才發展交流座談會(簡稱座談會)，以「ESG時代實踐人才永續發展」為主題，透過半導體產業的標竿企業－台灣積體電路製造股份有限公司資深經理分享，在落實淨零碳排的路上，如何逐步完善人才佈局，進而打造多元共融的友善職場，現場吸引逾50位企業主管參與，藉此呼籲各界持續投入人才發展行列。

為推行東南亞國家校際交流活動，教育部國民及學前教育署推動「新住民子女國際交流活動」，除鼓勵學校透過活動促進校際文化交流並鼓勵學校以遠端視訊方式辦理校際交流活動，透過網路讓體驗國際環境文化與拓展國際視野的學習希望藉由語文強化課程、東南亞文化等議題討論，維持國際交流效益，進而紮根培育國際人才。

為推動亞灣雲端新創生態系，經濟部中企處、臺灣微軟、高雄市政府與中山產發中心去年攜手舉辦首屆「亞灣雲平台微軟新創加速器」，培育16家新創促成10案合作。今（17）日宣布第二屆活動開跑並公布12組新創團隊入選名單，高雄市長陳其邁特別出席支持，致詞時指出市府將打造完整生態系，提昇產業競爭力。

經常聽到年輕人抱怨:「唉，昨晚那老頭又再說教了；自以為很厲害的老闆，又再下指導棋了」。如果這些說教、指導棋是經過淬煉後的精華、有用的，能夠幫助年輕人快速成長，少走幾步冤枉路，就有學習價值；如果還是包裹著舊思維、舊方法，只會浪費年輕人的時間。

近年來國際智財爭議有逐年遞增趨勢，企業妥善管理及運用智慧財產，降低智財侵權風險已成為永續經營的重要策略。中鋼公司繼去年完成「台灣智慧財產管理制度」（以下簡稱：TIPS）驗證後，今年11月再次完成外部驗證委員實地審查，除了專利與營業秘密外，今年亦將商標與著作權管理納入驗證範圍，連續兩年審查結果均符合TIPS規範，獲得驗證委員高度評價與肯定，顯示中鋼已建構完善的智慧財產權管理系統與制度，有助提升公司長期競爭力。

在職場上，我們總有需要跟客戶進行提案的機會，也會需要針對不同課題或客戶提出的要求進行回應。那麼我們應該如何在這些時刻，大方地提出自己的想法，也有效地用自己的論點說服他人呢？一個好的提案要具備哪些技巧和單字呢？想要在職場建立一套說服他人的說話之道有什麼實用方法呢？今天就跟著VoiceTube一次將所有實用技巧學起來吧！

主管交代EOB報告KPI你卻猜了老半天，同事說TBA但你只知道NBA，FYU商用英文縮寫你會幾個呢？IAM、OOO、PTO、WOM、YTD、ETA⋯⋯RSVP都會的人按「大心」不及格的人按「哈」。IMO商用英文再不惡補工作可能不保喔，沒關係，VoiceTube讓你英文進步ASAP！