# 志願役招募  

近日有媒體報導指出，為緩解近年主戰部隊編現比偏低、基層部隊人力不足的情形，國防部除提出各項誘因及獎勵招募外，也將開放讓原本「不適服」退伍5年內的士官兵再度入營；並擴大開放「色弱」、身上刺青面積大於現行規定者申請成為志願役士兵。

國防部長顧立雄11月13日表示，目前正研議提高志願役官兵的加給，會考量加給之間的平衡，預計1個月內提出調整方向。對此，有網友認為，若明（2025）年志願役大幅調整加給，沒意外會多至少5000元，甚至有機會到10000元，屆時二兵起薪拉到45000元應該不是問題，加上不用考試又有終身俸，「會比公務員香嗎？」

國軍志願役人數不足，導致許多主戰部隊編現比嚴重不足，人力相當吃緊，有媒體報導指出，為補充兵源，軍方將開放「不適服」退伍5年內的士官兵再度入營，對此，國防部今（19）日晚間回應，開放循退場機制提前退伍人員，離營滿一年可申請再入營；但其年齡、體格、離營前考績等甄選標準維持不變。

國防部雖宣稱國軍志願役招募達標率超過百分之百，但實際上近幾年來志願役官兵以「不適服」為由，申請提前退伍的人數遠大於招募入營人數，導致主戰部隊志願役兵員持續減少。中華戰略前瞻協會研究員揭仲今（2）日指出，根據國防部預算書，2025年志願役官士兵「預算員額」僅剩16萬0749人，比2024年「預算員額」16萬6235人，劇減5486人，形同1年內「蒸發」掉11個聯兵營，尤其減少員額中，又以戰鬥部隊的基層士官、上等兵和一等兵居多，顯示近國軍戰鬥部隊基層人力快速流失，明年非但沒有改善，反而更加嚴重。

2024年在烏東戰場上節節敗退的烏克蘭軍隊，8月6日突然從北方越境進攻俄羅斯庫斯克州，面對烏克蘭機械化正規軍的突襲，以義務兵居多的俄羅斯邊防部隊被打得措手不及，不是逃跑就是棄械投降，短短10多天烏軍就拿下上千平方公里俄羅斯領土，並俘虜上千名俄軍。雖說隨著俄軍逐步增援，未來庫斯克州的戰況走向仍難預料，惟俄烏戰爭又再一次向各國軍方展示殘酷的戰場現實：當訓練不足、戰鬥意志薄弱的義務兵，對上戰技精良的正規軍，結局就是慘被輾壓全無抵抗之力。

今年農曆春節剛開工的2月14日，金門島的近海即發生了一件震驚兩岸的憾事。一艘闖入我國「禁止水域」的中國大陸快艇在我海巡追逐的過程中不慎翻覆（自翻或因撞而翻非本文主題），縱使海巡在第一時間進行搶救，仍有船長及一名陸籍船員因受困於船艙內而溺斃身亡。事發後第一時間海巡顯然想低調處理降低事態程度，然中國截然相反的將事件上升至兩岸關係的衝突，並直接定調為海巡惡意殺人等結論，加上無任何現場畫面導致事件持續延燒。

隨著兩岸軍事力量加劇失衡，以及中共奪台之心日漸顯著的現況下，身為中華民國國民的我，不時就會想到兩岸是否會有真的開戰的那一日，若然，以我國現有武裝力量又能否抵禦？每每想到此處就不禁冷汗直下，雖然當前政府已有警覺，並不斷強化國軍軍備，也許在軍備獲取上因各方客觀因素，導致我國的確處處受限，但再先進的軍武也需要人來操作，那麼問題來了，我們從軍的人數夠嗎？素質、訓練夠嗎？

民進黨總統參選人賴清德日前曾表示，戰爭時主力部隊是職業軍人，義務役軍人不會前往戰場，引發熱議。對此，前立委郭正亮表示，民進黨始終在欺騙民眾，如今三軍主戰兵力的編現比都不及8成，義務役有很大可能被調度至前線補充兵力，民進黨一再說謊，連自身政策都不了解，也未做足準備。

台灣政治職人劇《人選之人—造浪者》描寫政治人物背後的無名英雄，這次美國25家軍火商來台，其實也有造浪者，而且來頭還不小。過去向來神秘低調的軍火商，這次浩浩蕩蕩25家聯袂而來，從未如此高調張揚，罕見的是，府院高層從幕後走向幕前，成了推波助瀾的造浪者。

當蔡英文總統勇敢地宣布將兵役延長到一年之後，個人是表示肯定的，因為目前的志願役招募成績並不理想，甚至逐漸出現劣幣驅逐良幣的反淘汰現象，所以將役期延長應該有助於改善這樣的問題，如果實施的順利，更可以讓義務役成為銜接志願役的橋樑，如此將可以大幅降低志願役提前退役的不正常現象，對於整體的軍中素質將是有正面的效益。

當過兵的人一定知道，為了提升國軍戰力，入伍之後會有非常多單位的招募員，到連上進行志願役的招募。

近日，中正預校空軍預備生入學20.5分的錄取標準，引起許多關注，批評聲浪四起，都為未來國之干城「素質」如此「低劣」，如何駕馭高科技雄鷹以捍衛我領空與主權而憂心忡忡。

新竹縣109年春節敬軍慰問團由縣長楊文科親任勞軍團長，偕同議長張鎮榮、新竹軍人服務站長房明德及國際獅子會300G1區總監黃龍生等參與勞軍團體，今(14)日帶著全縣各界滿滿的關心與祝福到陸軍裝訓部，向國軍表達慰問及敬意，同時透過勞軍活動與官兵互動，促進軍民同心，表達軍愛民、民敬軍之團結互助精神。

近年來隨著國軍組織調整，加上現代化武器裝備越趨精良，軍隊需要花更長時間來培訓專業人才，為了避免官兵完成專業訓練後，即面臨退伍窘境，國防部在歷經多年波折下，終於施行募兵制兵役制度，期能達到資精量小戰力強之部隊。隨著徵兵制結束，募兵制的來臨，國軍志願役人員招募便成為當今重要的議題，也是國軍各部隊重要的任務之一，根據近年來招募成效統計，均未能如期如質達成目標，導致須透過降低報考資格及標準，方能增加報考人數，解決人員不足的問題，惟降低報考資格及標準後，是否影響人員素質良窳，著實是國軍要面臨的重大課題。

國防部長嚴德發5日晚間指出，目前整體志願役編現比由原本的78％提高到80.7％，預定年底可以達到預定目標。此外，108年總預算核賦的國防預算達3460億元，較今年增加183億，成長5.6％；待未來志願役人力補充目標達成後，人員維持費用將呈現穩定，國防部亦將持續強化招募和留營，滿足常備兵力需求，確保國家安全。

由於國軍志願役招募不順，國軍人力缺口問題嚴重，為了鼓勵國人從軍，未來新制上路後，現役士官轉服軍官以前之士官年資，以及1997年6月以後就讀軍校之軍校年資，未來退役後均可年資併計，為了彌補具新舊制年資人員，在軍人年改方案上路後大量搶退，民國86年入伍、具備舊制年資之軍人，國防部仍維持既有的「年資補償金」制度，和公教人員的年資補償金被全部砍掉相比，民進黨政府對軍人「寬厚」許多。

記者扶小萍／南投報導