# 勞保遺屬年金資格  

勞保保險人身故，家屬在選擇請領時，務必進行試算，才能確保能夠擇優請領。根據專家分析，本人生前一次領取退休金與家屬繼承請領相比，差異非常大，一次領取因多出10個基數，年金能增加36萬元，更重要的是，若在保狀態下死亡，家屬還可額外領取3個月的「勞保家屬死亡給付」，若配偶子女等繼承人代表的最高投保薪資為上限4.58萬元，可再多領13.74萬元，對家屬來說是一筆不小的額外收益。

每個人在請領退休金時，對於月領或一次領會有不同的考量，但若是在領取年金給付的期間身故，很可能會造成損失，這時遺屬是有兩種給付可以擇領，分別是「勞保遺屬年金」或「老年給付差額金」，不過需要在被保險人死亡當日起10年內提出申請，很多人就因為忘了領，導致給付全部充公。

勞工去世時有哪些錢可以領呢？「喪葬津貼、遺屬津貼、遺屬年金」差在哪？依照投保時間的長短、加保的時間點，可以申請的金額、津貼的項目都不一樣。這些複雜的名詞、困難的計算方式，讓去世勞工的家屬十分頭痛。《風傳媒》3分鐘簡單讓你釐清觀念。

當家人身故後，遺屬有哪些津貼能請領呢？除了勞保喪葬給付，還有2筆錢經常被忽略，分別是「遺屬年金」與「老年給付差額金」，被保險人在領取年金期間死亡，遺屬能擇一申請，錯過10年請求權時效就會喪失資格、全數充公。

勞保6大保障包括生育給付、老年給付、死亡給付、傷病給付、失能給付、職災醫療給付，老年給付在退保後符合請領條件與年齡，隨時都可以領，也沒有請求權期限，但其他5種都有請求權年限。

勞動部要加碼發錢了，勞保年金調高，6月直接入帳！勞保年金包括老年年金、失能年金和遺屬年金三種給付，依法設有抗通膨機制。當消費者物價指數（CPI）累計成長率達到5％時，就會調整勞保年金的給付金額。

政府要加碼發錢了，勞保年金調高，6月直接入帳！勞保年金包含「老年年金」、「失能年金」和「遺屬年金」等三種給付，並設有抗通膨機制，以領取年金年度為基期，當消費者物價指數（CPI）累計成長率達5％時，就會調整勞保年金給付金額。

考量到健康因素，很多人退休金不想月領，而是選擇一次領，不過若是在領取年金給付期間身故，會不會造成損失，又有哪些保障機制呢？其實被保險人在領取年金期間死亡，遺屬是有兩種給付可以擇領的，分別是「遺屬年金」或「老年差額金」。

待業、失業、專在家中處理家務等沒有投保勞保的民眾，都會被納入國民年金保險（國保），如果家人在國民年金保險加保期間不幸過世，遺屬最多可以申請3種給付，快一起來看看！

立法院臨時會審查年金改革法案，目前形成各黨團年金改革版本大混戰局面，儘管行政院版本，已訂定「所得替代率逐年降至60%」與「18%優存落日」撙節機制，但公教人員退撫「本俸2倍」乘上年資給付率2%的優遇，讓退撫基金只能維持30年，據了解，民進黨立院黨團為了讓新進公教人員，退休後仍領得到退休金，由民進黨立委段宜康提出的「公務人員退休撫卹法」與「公立教職人員退休撫卹條例」草案，已預留退撫基金5年後「另立基金」的條文，甚至允許民國107年以後擔任公教人員的公務員，在民國112年可以從退撫基金年資結清後，將年資攜入新基金。