# 公司群組  

近日有名銀行行員因在內部群組張貼「大罷免」連署資訊，被同事質疑不當使用工作平台，最終還被踢出群組，他將整起事件的對話紀錄上傳到社群平台，抱怨公司內「草很多」，卻意外掀起大量網友的反彈聲浪，隨後也將自己的社群帳號關閉。

公司LINE群組的功能，多半是主管下達工作指令、營運方針等。不過，若是已離職的員工，該何時退出群組？日前有民眾發文表示，這個月底將離職，但因該職務尚未找到新的人負責，因此，上司希望他暫時不要離開公司群組，方便其他同事有需要時能找到人詢問。對此，有人直言，離職後若太心軟，「最後恐會被前公司吃死死。」事實上，1111人力銀行曾調查顯示，將近9成的上班族認為跑完離職手續就可一併退出群組，如果忘記退出又看到該公司宣布的訊息，可是相當尷尬。

大多數公司為了聯繫員工，都會請大家加入LINE群組，主管們也會在群組下達工作指令、營運方針等等，不過若是已經離職的員工，到底該什麼時候退出群組？退出前又該說什麼？根據1111人力銀行調查顯示，將近9成的上班族認為跑完離職手續就可以一併退出群組，如果忘記退出又看到該公司宣布的訊息，可是相當尷尬。人資專家對此則表示，離職沒退群恐挨告。