# 職業工會勞保費用  

2025年在民生新制方面，已宣布最低工資調整為2萬8590元，但同時也要一併調升勞保費。對此，勞保達人張秘書也提醒，勞工若加保在工會，就要注意保費負擔不同於投保公司單位的人，且選擇工會加保也要留意職業類別是否正確，除了職災保費計算有差異外，要申請相關給付也要符合工作性質，才不會有損個人權益。

國內許多兼職或自營工作者會選擇加保職業工會，替自己累積勞保年資。不過，勞動部勞工保險局（下稱勞保局）曾提醒，大台中作物栽培職業工會已在8月31日解散，並於同日申報所屬被保險人全體退保；該職業工會自9月1日起，已非勞保、職災保險的投保單位，自然也領不到勞保相關的各項給付，勞工無須再向該工會繳納保險費。

勞工們投保勞保要小心！除了透過公司管道，也有些人會加入來職業工會參加勞保，但是選擇職業工會時務必謹慎，因為工會若積欠勞保或職災保險保費，被保險人可能無法請領應有的給付，導致繳了多年保費，最後卻領不到錢的情況。

編按：許多勞工不清楚在工會勞保與公司投保的差別，只是聽聞過加入公會，能逐年提升投保薪資，讓未來的勞保退休金多領一點。卻不知道若以無一定雇主的身分，投保於工會只有勞保退休金，沒有勞退個人退休金。除此之外，連失業給付、育嬰留職停薪通通領不到。因此，本文將由律師，一次整理職業工會投保要注意什麼？誰能夠在工會加勞保？工會勞健保費要繳多少錢？給大家。

勞保年金現行費率為12%，依規定每2年調升0.5個百分點，前一次調升為2023年，因此預計明年會再調升，估算受僱勞工及無一定雇主的職業工會勞工、合計約1036.9萬名勞工勞保負擔會增加。

在工作生涯中，難免會遭遇困境而導致失業，或是想遠離工作，轉而離職好好休息，而這時勞保中斷之後該怎麼辦呢？對此，YouTube頻道「艾倫的理財研究室」則分享三種續保勞保的方式，三種方法中各自有不同的優缺點與條件，一起來看看吧！

許多勞工會認為，勞保保越多就代表領越多，然而，實際上並非如此，需依照情況做試算，Youtube頻道「勞工朋友的秘書～張秘書」則在影片中分享案例說明，其指出，由於該案例勞工錯過最佳請領時機，使投保資薪被拉低，最後竟然少領近57萬元。

4月3日的花蓮強震，截至25日下午止，共造成18人罹難、1155人受傷、37人留置及2人失聯。其中一名在蘇花公路大清水路段遭落石砸中的吳姓聯結車駕駛不幸身亡，家屬指控交通公司不主動關心，且沒有投保司機的勞保。對此，公司出面澄清，因吳姓駕駛先前投保在貨運工會，沒辦法再投保。不過，健保、團體保險皆有幫其投保。

出社會後我們都知道有工作一定要保勞保，但勞保由哪個單位加保有差別嗎？實務上常常聽到父母親、親友在職業工會加保，那又是什麼呢？如果已經找到一份工作了，能不能繼續透過職業工會加勞保？

年金改革國是會議22日傍晚正式結束，行政院政務委員林萬億率相關部會說明後續處理。林萬億表示，年金改革辦公室綜整各界意見後，各年金主政單位，包括教育部、勞動部、國防部、人事總處與考試院，依據行政程序法，預計最快3月將修法版本送進立法院，最晚不希望拖過今年5月20日。