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隨著國內疫苗接種進度加速，民眾生活方式逐漸回到往日時光，未來景氣樂觀，企業紛紛積極展開人事佈局，期許能搶攻市場大餅，北市勞動局徵才活動在各就服站熱烈展開，3/28至4/1邀集18家廠商，共釋出631個工作機會，高薪70K，勞動局長陳信瑜表示，歡迎準備求職、社會新鮮人、二度就業或有轉職、兼職需求的民眾踴躍參加。陳信瑜表示，本週徵才廠商餐飲業9家，465個工作機會，占總工作機會數7成，包括國內第一家自創品牌創造黑金商機的西雅圖極品咖啡(馥餘實業)及展店速度居全國之冠的路易莎職人咖啡也加入本週現場徵才，突顯出2年疫情吃緊百業蕭條後，咖啡市場依然一枝獨秀，所釋工作數108個，達2成。而非餐飲業占總工作機會數3成，其中新加坡商傲勝全球(OSIM)銷售人員高薪70K、捷正公寓大廈管理機電設施維護人員40K以上及財團法人老五老基金會照顧服務員42K以上，特別出色。此外，本週參與現場徵才的廠商有安民居家長照、老五老基金會、全人居家長照、王座國際餐飲集團、馥餘(西雅圖極品咖啡)、台北花卉產銷、三商餐飲、新加坡商傲勝全球(OSIM)、欣葉日式料理、捷正公寓管理維護、宇通光電通信、安心食品(摩斯漢堡)、星聚點、路易莎職人咖啡、誠邦食品(一条通壽司)、揚秦國際(麥味登)、饗樂餐飲(QBurger)、岱鐠科技，歡迎有興趣的民眾，參加現場徵才的面試。本週徵才活動地點為28日(一)在北投就服站舉辦，29日(二)在北投、內湖、南港東明青銀就服站舉辦，30日(三)在信義、西門就服站舉辦，31日(四)在景美、艋舺、信義、南港東明青銀舉辦，活動時間皆為下午2至4時，參與廠商目前皆無勞資爭議及無薪假狀況。陳信瑜最後再補充，北市推出「青年職涯儲值護照」方案，針對初次尋職未就業4個月以上的18歲至29歲青年，提供尋職津貼，實施相關內容請上「台北就業大補帖」網站，且為提高廠商僱用率，鼓勵民眾穩定就業，疫情期間推出的「安穩僱用計畫2.0」計畫實施期間已延長至6/30，民眾請把握參加徵才活動，爭取與廠商直接面試機會；僱用加保後如持續穩定就業，勞雇雙方皆能獲得補助獎勵，相關內容詳見「台灣就業通」網站。就業媒合服務完全免費！陳信瑜提醒，為維持國內疫情之穩定控制，參加徵才的民眾，當天需配合實聯制、量體溫及酒精手部消毒作業，並全程配戴口罩。活動相關訊息請洽臺北人力銀行的OKWORK網站，查詢徵才活動行事曆或電詢就業服務專線02-23085231。

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