# 安穩僱用計畫  

為協助減班休息勞工，勞動部7月1日起修正放寬「僱用安定措施」啟動指標，改以斟酌減班休息人數和家數，調整啟動時機、適用對象資格及給付標準。

根據衛生福利部統計顯示，台灣近期長照推估需求人數已近乎83萬人，且預估在115年將突破百萬大關，勞動部勞動力發展署雲嘉南分署為充實照顧服務人力，每年度開辦多門照服職前課程，並推動「特定行業缺工就業獎勵」措施，提供照顧服務業就業獎勵津貼每月5千至7千不等、最長18個月、最高可領10.8萬元，不僅協助待業者穩定就業，也補實照顧服務產業人力缺口。

臺北市就業服務處端午連假前於所屬各就業服務站自明(20)日到21日，共邀集14家優質廠商，提供421個工作機會，月薪最高61K，時薪最高220元，歡迎社會新鮮人、求職、轉職、銀髮長者、新住民及二度就業等民眾，可親自至臺北市各就業服務站參加現場徵才活動。

夏季到來，暑期旅遊熱浪來襲，相關產業正迎接一波蓬勃發展的徵才好時機。臺北市就業服務處所屬各就業服務站，自6月12日到6月17日，共邀集25家廠商，釋出1233個工作機會，歡迎社會新鮮人、求職、轉職、銀髮長者、新住民及二度就業等民眾，可親自至臺北市各就業服務站參加現場徵才活動。勞動局局長高寶華表示，本週徵才行業別多元，包括社福醫療、居家長照、餐飲旅宿、零售、休閒娛樂、建築工程等知名廠商，薪資達40K之職缺高達135個，時薪達200元之職缺有130個，且以經過訓練較易上手職務居多。高寶華指出，本週徵才活動由臺北市立聯合醫院領軍起跑，忠孝院區釋出20個月薪制照顧服務員及15個部分工時庶務工友，工友正常排班下薪資可領29K（另有每月工作激勵金1,000元）。此外，北大消防釋出機電保養高薪50K、星聚點中餐熱炒二廚46K、錢櫃中班儲備幹部44.5K、易兆企業儲備幹部入職滿3個月可達40K，眾多精采職位，求職朋友千萬別錯過。餐飲業方面，本週8家企業共釋出347個職缺。杰立餐飲釋出北區儲備店主管月薪高達48K、儲備幹部43K；二十一世紀釋出高薪45K之門市儲備主管職缺，全職夥伴40K；京老滿餐飲提供外場領班、點心學徒等職務，薪資上看40K；揚秦國際儲備店長40K；爭鮮門市儲備店經理39K；和德昌餐廳襄理38K；悠旅生活儲備幹部薪資36K。此外，暑假打工正夯，兼職職缺時薪以爭鮮240元、麥當勞跨夜232元、星巴克226元最為吸引人，業者表示歡迎學生及有彈性排班需求的民眾前來應徵。零售業者全家超商、三商家購、金興發、特力屋及大潤發共提供463個正兼職職缺，其中士林特力屋社區開發業務專員最高薪資達40K。另外，心路基金會生活服務員42K、教保員36K；優活長照機構照服督導35K、照服員32K，歡迎對社福長照業有興趣、熱忱及愛心的朋友們踴躍前來面試。就服處指出，6月12日在景美站舉辦、13日在內湖站、北投站、南港東明站、西門站舉辦，14日在北投站舉辦，15日在景美站、南港東明站、信義站、艋舺站舉辦，16日在景美站、北投站舉辦、17日在景美站舉辦，上述活動時間為下午2至4時。另外，6月14日下午4:30至下午5:30在北投大地酒店舉辦；6月15日上午11時至下午4時在台北萬豪酒店舉辦。勞動局篩選之優質廠商，目前皆無發生重大勞資爭議、違反勞動法令且情節重大，或發生無薪假等狀況，求職朋友可放心面試。勞動局提醒求職民眾，為提高廠商僱用率，鼓勵民眾穩定就業，疫情期間推出的「安穩僱用計畫2.0」計畫實施期間至112年6月30日截止，民眾請把握參加徵才活動，爭取與廠商直接面試機會；僱用加保後如持續穩定就業，勞雇雙方皆能獲得補助獎勵，相關內容詳見「台灣就業通」網站。就業媒合服務完全免費，參加即可面試！活動相關訊息請洽台北就業大補帖（OKWORK）網站，查詢徵才活動行事曆或電詢就業服務專線（02）2308-5231。

2026年台灣將進入超高齡社會，為解決產業缺工、勞動力短缺問題，勞動力發展署北分署協助轄區企業運用勞動部資源，擴大進用中高齡與高齡者；「良金實業有限公司」是離島金門極具指標性的食品製造企業，運用多項補助資源充實人力，中高齡與高齡者員工數達三成以上。「良金實業有限公司」是勞動力發展署北分署金門就業中心的長期合作夥伴，今(5)日北分署謝宜容分署長親自拜訪交流，針對中高齡勞動力運用交換意見，「良金實業」許金城總經理指出，公司進用的中高齡與高齡者人數達總員工達三成以上，雖然中高齡求職者經常給外界學習速度慢、身體機能老化、要求薪水過高等刻板印象，但仍有許多具優勢的特質，比如經驗豐富、穩定性高、責任感強、抗壓性高、配合度高等，公司很樂意運用勞動部的「僱用獎助」、「安穩僱用計畫」、「職場學習再適應計畫」積極僱用中高齡員工；此外，透過中高齡職務再設計，能克服中高齡身體老化問題，排除工作障礙，幫助改善工作品質。除了廣泛運用進用中高齡者相關資源，「良金實業」更自109年起迄今持續運用北分署「小型企業人力提升計畫」訓練資源，由專家規劃多元的專業技能課程，針對員工提供務實致用的職業訓練以提升職能，增加企業的競爭力。勞動力發展署北分署謝宜容分署長感謝「良金實業」支持並進用中高齡者，並表示在「中高齡者及高齡者就業促進法」通過後，有更多的資源鼓勵企業繼續進用中高齡者與高齡者，同時也有越來越多企業認同員工年齡不是問題，能否勝任才是最重要的。歡迎企業洽詢勞動力發展署北分署銀髮人才資源中心(0+2)7730-8878，或洽轄區各地就業中心。

隨著旅遊市場疫後復甦，又逢暑假旺季到來，觀光、餐飲、旅宿等產業人力需求增加，勞動力發展署北分署與雙北市就業服務處合作，協助業者擴大人才招募補實人力缺口，6月規劃辦理13場專案徵才，邀請78家觀光餐飲業者釋出3,000多個職缺，歡迎有意從事旅宿業的民眾把握機會應徵面試。參加專案徵才的北部業者有台北老爺、天成飯店、台北花園大酒店、萬豪酒店，宜花地區有蘭城晶英、花蓮翰品、遠雄悅來等等知名飯店。13場旅宿專案徵才中，規模較大的場次為6月2日在台北W飯店舉辦的萬豪集團全國旗下21家飯店聯合徵才，共釋出473個職缺；6月7日在蘆洲區公所與6月20日在板橋區公所舉辦的餐飲旅宿業者聯合徵才，分別釋出1,245及1,313個職缺。勞動力發展署北分署自111年5月起即積極協助旅宿業者進行專案媒合，運用「安穩僱用計畫」、「推動事業單位辦理職前培訓計畫」及「職務再設計」等資源來補足業者人力缺口，截至112年4月底已辦理65場徵才活動，推介3,017人就職，紓緩旅宿業缺工問題；另外，勞動部預計於6月中旬推出「疫後改善缺工擴大就業方案」，凡符合計畫規定且有意投入旅宿業專案職缺的失業者，經公立就業中心推介上工，即可領取就業獎勵金，有興趣的求職者可於計畫公告後到就業中心進行求職登記。歡迎上台灣就業通網站查詢最新徵才活動或就業獎勵資訊，或撥打免付費客服專線0800-777-888。

北市就業服務處於3月20日至3月23日邀請21家知名企業辦理徵才，提供833個工作機會，平均起薪33K，歡迎社會新鮮人、求職、轉職、銀髮族、二度就業者，可到各就業服務站參加徵才媒合。勞動局局長高寶華表示，本週徵才廠商有義美、三商家購(美廉社)、全家便利商店、四海遊龍食品、統一速達、新光三越百貨-台北信義分公司、和億生活(添好運、了凡)、台北牛乳大王、樂雅樂食品、陳立教育、台灣薩莉亞餐飲、悅禾莊園(美容業)、北都數位有線電視、和德昌(麥當勞林森二餐廳)、大潤發-南湖分公司、里仁、時代國際飯店(台北W飯店)、品銘(神保町燒肉)、臺北市私立餘慶居家長照機構、錢櫃企業-忠孝分公司、豆府集團，共計21家企業。歡迎民眾踴躍參加，把握與人資直接面試的良機。高寶華指出，餐飲搶攻疫後商機，在推出新品牌及大量展店經營模式運作之下，營收亮麗，人力需求更加顯著，業者紛紛灑重金求良才，高薪40K以上的有豆府、台灣薩莉亞餐飲、樂雅樂食品的儲備職、品銘(燒肉神保町)餐飲服務職及廚務職。除餐飲服務業外，本週亦邀請到其他企業來參加徵才，北都數位有線電視釋出維修工程師、專案人員等獎金上看80K，陳立教育釋出企劃組長，新光三越營業儲備幹部、企劃課員，全家便利商店釋出儲備幹部等，歡迎具有業務力及企劃能力的求職民眾前來挑戰高薪。此外，時代國際飯店釋出房務員、救生員、水電技術員、空調技術員、油漆工，新光三越釋出財務課員、工務人員及餘慶居家長照機構釋出居服員，歡迎有以上專門技術的求職者前來投件。就服處強調，就服站徵才時間與地點分別為，3月20日在景美站舉辦，21日在南港東明、北投、內湖及西門就服站舉辦，22日在西門就服站舉辦，23日在艋舺、信義、西門及南港東明青銀就服站舉辦，活動時間皆為下午2至4時。勞動局提醒求職民眾，為提高廠商僱用率，鼓勵民眾穩定就業，疫情期間推出的「安穩僱用計畫2.0」計畫實施期間至112年6月30日截止，民眾請把握參加徵才活動，爭取與廠商直接面試機會；僱用加保後如持續穩定就業，勞雇雙方皆能獲得補助獎勵，相關內容詳見「台灣就業通」網站。就業媒合服務完全免費，參加即可面試！活動相關訊息請洽台北就業大補帖（OKWORK）網站，查詢徵才活動行事曆或電詢就業服務專線（02）2308-5231。

年後轉職潮熱絡，知名企業紛紛祭出高薪網羅人才，北市就業服務處所屬各就服站將於112年3月13日至3月16日邀集22家企業辦理現場徵才活動，共釋出955個工作機會，歡迎準備求職或轉職需求的民眾，親自至臺北市各就服站參加現場徵才活動。徵才活動地點，13日在景美站，14日在北投、內湖、艋舺及南港東明就服站舉辦，16日在艋舺、西門、南港東明、信義及景美就服站舉辦，活動時間皆為下午2至4時，參與廠商皆經主辦單位就業服務處嚴格把關，並無重大勞資爭議及無薪假狀況，求職朋友可放心面試；也呼籲求職朋友呈現最好的自己，把握爭取安心就業的機會。勞動局長高寶華表示，全球社群APP排名前十的國際社群軟體開發商宇泰華科技（Playsee）首次加入公立就服站徵才，釋出20名工程師職缺，年薪80萬至180萬，為本週徵才最大亮點，不需頂尖學歷只看技術，瞄準對科技產業有興趣、具備軟體開發能力的跨領域的斜槓人才，另有5名社群平台行銷之實習工讀職缺，歡迎具備基本電腦文書作業能力、配合度高且具備優秀的邏輯思考能力、工作態度積極的求職者加入工作行列。就服處指出，疫後商機爆發，餐飲集團積極展店、強力搶才，本週住宿餐飲業共計609個工作機會，占總工作數7成，王品集團的石二鍋品牌，釋出儲備店經理月薪最高45K，若通過培訓考核晉升，月薪可達60K。鑫鼎王及樂雅樂食品分別釋出管理職缺15名，高薪達45.5K，兼職人員時薪最高260元。住宿業龍頭文華東方酒店提供52名職缺，馥裕商旅（凱達大飯店）也提供32個工作機會，星聚點文創也釋出105個工作機會。批發零售業方面，國內知名免稅店昇恆昌，釋出66名工作機會，另有全聯實業、金興發、統一超商等企業參與徵才，歡迎對批發零售業有興趣的求職者把握機會。此外，照顧服務業本週中化銀髮居家長照機構、安家居家長照及老爺居家長照釋出照顧服務員，歡迎具備耐心、關懷他人特質的求職朋友前來面試。勞動局提醒求職民眾，為提高廠商僱用率，鼓勵民眾穩定就業，疫情期間推出的「安穩僱用計畫2.0」計畫實施期間至112年6月30日截止，民眾請把握參加徵才活動，爭取與廠商直接面試機會；僱用加保後如持續穩定就業，勞雇雙方皆能獲得補助獎勵，相關內容詳見「台灣就業通」網站。就業媒合服務完全免費，參加即可面試！活動相關訊息請洽台北就業大補帖（OKWORK），查詢徵才活動行事曆或電詢就業服務專線（02）2308-5231。

加快求職求才兩端媒合效率，解決企業缺工問題，臺北市就業服務處各就服站於2月20日到2月23日力邀19家國內知名餐飲、門市零售、居家照服業等舉辦現場徵才活動，共釋出963個工作機會，歡迎社會新鮮人、準備求職或轉職、二度就業需求的民眾，親自至臺北市各就業服務站參加現場徵才活動。

玉兔迎春創薪機，求職求才動起來，臺北市就業服務處各就服站於2月1日及2月2日舉辦現場徵才活動，力邀國內知名餐飲、旅宿、零售、電信服務業以及休閒服務業等計14家企業，共釋出個566工作機會，高薪60K，歡迎社會新鮮人、準備求職或轉職、二度就業需求的民眾，親自至臺北市各就業服務站參加現場徵才活動。

勞動部推動「安穩僱用計畫」提供雇主僱用獎助，同時也提供受僱勞工就業獎勵，以因應後疫情時代就業市場的變動與挑戰，計畫申請期間將延長至今（112）年6月30日止，凡雇主僱用經就業中心推介持該計畫推介卡的勞工，符合資格者，雇主最高補助3萬元，受僱勞工最高補助2萬元。

因應農曆年前及年後轉職潮，勞動力發展署桃竹苗分署為協助求職民眾尋得好工作、雇主順利媒合好人才，自1月5日起至3月30日，在桃園市、新竹縣(市)、苗栗縣等地區辦理22場實體徵才活動，約496家廠商釋出超過近2萬個職缺，首場徵才活動自1月5日於中壢場開跑，系列活動包含1月13日桃園場、2月9日苗栗場、2月15日竹北場及2月16日新竹場等場次，歡迎尋職民眾前往參加。

因應中央流行疫情指揮中心採行階段性開放邊境管理措施，勞動力發展署桃竹苗分署積極協助觀光產業補足人力需求，以及協助求職者覓得適合職缺，將於11月8日(二)在新竹市晶宴會館御豐館-璀璨廳、綺麗廳(新竹市東區公道五路三段1號2樓)舉辦桃竹苗區觀光產業徵才活動，共有50家廠商釋出2,100名職缺，最高薪資上看7萬元，歡迎民眾把握機會踴躍參加。

臺北市就業服務處於8月8日至8月12日邀集18家知名企業於各就服站舉辦現場徵才活動，共釋出617個工作機會，其中住宿餐飲業佔7成，另有批發零售業、管理顧問業及照顧服務業徵才，平均33K起薪。歡迎準備求職或轉職、社會新鮮人、二度就業需求的民眾，可親自至臺北市各就業服務站參加現場徵才活動。

 

疫情嚴重衝擊就業市場！根據新北市勞工局統計，今年1－6月無薪假通報累計705家次、4075人次。為了協助受疫情影響市民朋友度過難關，儘快找到理想工作，另外也為學生族開拓打工機會，新北市就業服務處從今天開始到6月底，推出4場徵才活動接力登場，總計釋出約3600個工作機會，歡迎市民朋友、暑期工讀生把握機會前往應徵。

為協助身心障礙者順利求職，台中市政府勞工局設置身障者單一窗口，提供求職登記、就業諮詢、推介媒合、資源連結、就業後關懷等服務，並與台中市各特殊教育學校、社會局等跨單位合作，多管齊下協助身障者走入職場，穩定經濟生活，勞工局表示，自去年至今，共3,867位身障者辦理求職登記，已成功推介就業2,682人，並協助243人領取就業補助，核撥97萬9,681元。

疫情衝擊各行各業，台南市長黃偉哲指示副市長戴謙，召集各局處首長會議討論後，提出減稅等九大紓困措施，以及休閒觀光在內六大振興計畫，投入資金達新台幣15億元。

新冠肺炎已衝擊台灣各行各業，台南市長黃偉哲近日頻頻到台南市各行政區走訪時，發現台南市各行各業也遭到嚴重衝擊，黃偉哲苦民所苦，今（30）日指示副市長戴謙，召集各局處首長會議討論後，提出九大紓困措施和六大振興計畫，台南市決定投入台幣15億資金。

疫情影響經濟，百業面臨困境，台中繼去年推出「紓困九箭」、「紓困十方」，市長盧秀燕29日在疫情記者會宣布，台中市將推出「紓困振興e79計畫」，其中7代表7大紓困、共45項措施，9代表9大振興、規劃20項方案，e79代表市府陪你「一起走」，邁向經濟復甦之路。市府也已將紓困振興計畫提供給第三方「中華經濟研究院」客觀計算，推估將可帶來約407億元產值效果，台中市將以減租、延租、緩繳、補貼、活動等措施，陪同業者度過難關。