# 大港青年實習媒合計畫  

知名花枝丸領導品牌「宏裕行」，是許多美食饕客口袋名單，近日企業為招募新血，首次參與「大港青年實習媒合計畫」替青年打造優質實習環境，並已順利媒合多名實習生。高市青年局長張以理特地率隊拜訪，除和公司高層及實習生對話交流，更感謝企業為青年開創職場跳板，讓青年的技職即戰力能更加貼合產業需求，共創雙贏榮景。

依據行政院主計總處今（22）日公布全國及各縣市113年全年失業率，高雄市整體失業率下降為3.3％，為6都最低，亦為全國最低，較其他直轄市低0.1~0.2個百分點，也是自100年市縣合併以來最低，較112年減少0.1個百分點。其中15~24歲青年失業率8.5%亦為6都最低，另外40~44歲及50~54歲中高齡全年失業率分別為2.1%、1.7%，亦均為自市縣合併以來最低，失業情勢大幅改善。

高雄市政府青年局「大港青年實習媒合計畫」邁入第五年，去(112)年繳出漂亮成績單，總計吸引188家高雄企業開出實習職缺，媒合人數首度破千、達1016人，最後共有751名、高達74%學生留任，無論是企業提案、媒合人數和留任率都創新高，另外南漂青年選擇留在高雄就業的比率也逐年增加。青年局表示，今年實習計畫即刻開跑，歡迎設籍高雄或高雄就學的高中職、大專院校學生踴躍投遞履歷，完成指定任務還可換得超商禮券。

高雄市政府青年局推動青年有薪實習政策邁入第四屆，青年局自建媒合平台「大港青年實習站」，今年已募集超過230家實習企業，提供超過1,300名實習職缺。青年局表示，此計畫不僅獲得高雄在地企業肯定，更有外縣市政府跟進政策，教育學者也至高雄拜訪交流，顯見計畫有效協助畢業生成功對接職場。

高市府青年局「大港青年實習媒合計畫」自109年開辦以來屢創佳績，去年更媒合832名青年至164家企業進行有薪實習，其中應屆畢業生留任率達76%。今年計畫開跑以來，已有170間公司參與，其中包含隱形冠軍「世豐螺絲」、體感大廠「智崴資訊」等40多家知名企業，共提供超過1,000個有薪實習職缺。青年局表示，感謝高雄在地企業熱情響應實習媒合計畫，青年局將持續為企業及畢業生搭橋，提升高雄青年就業即戰力，達到一畢業即就業的目標。

高雄市長陳其邁上任後積極努力與重視，高雄青年失業率逐年降低。依據行政院主計總處所公佈之統計顯示，高雄市111年整體失業率3.6%，六都最低；15至24歲青年失業率，自109年13.2%，逐年下降至9.8%，110年與111年皆為六都最低；25至29歲失業率，也呈現逐步下降趨勢，111年從上半年7.1%，下半年大幅降至5.5%為六都第三，降幅更是六都之冠。

高雄市政府青年局今(19)日指出，依據行政院主計總處於1月18日所公佈之統計顯示，111年全年高雄市15至24歲青年失業率9.8%為六都最低，排名第一；而111下半年25至29歲失業率為5.5%，也比上半年下降1.6個百分點，降幅居六都之冠，排名為六都第3名，顯見青年就業政策奏效。

高雄市政府青年局指出，111年大港青年實習媒合計畫開出亮眼成績，已成功媒合超過800名青年至160家高雄企業實習，不僅較去年媒合增加超過300名，參與的企業也比去年多出近50家，其中應屆畢業生留任轉為正職比例高達66％，非應屆畢業生留任繼續實習比例亦高達61％，進一步調查高達9成企業因參加計畫而增加錄用青年實習生，錄用實習生人數為計畫原有實習人數2.1倍，促進青年實習就業效果翻倍。

高雄市政府青年局指出，為協助青年畢業即就業，該局力推「大港青年實習媒合計畫」，張以理局長昨(1)訪視「開新英文」實習生，與實習生互動交流心得，並表示希望透過媒合青年至高雄企業有薪實習，累積職場實戰經驗，讓學生有機會畢業即留在高雄工作。

高雄市政府青年局為協助青年發掘自我潛能，增進青年對職場環境的了解，提升其創新創業能力與就業競爭力，持續第三年推動「大港青年實習媒合計畫」。整合高雄市實習資源，搭建「大港青年實習站」專區，提供企業與人才媒合平台，媒合設籍或就學高雄的青年至高雄企業實習。為促進青年就業好實力、企業尖端競爭力、高雄未來超有力共創三贏。

高雄市長陳其邁上任至今(24)日屆滿一周年，回顧這一年，除了要求市府團隊以民為念，緊緊緊加速推動各項重要政策，期間也發生了考驗市府團隊應變能力的疫情及旱水災情，但市政不停歇，在市長的領導及市府團隊的努力下，一一的面對克服。

疫情肆虐，全民團結居家防疫，青年局線上課程提供多元學習，培養多元創新能力！當所有實體活動即刻喊卡，高雄市政府青年局立刻將原有課程活動改版推出線上方案，自五月底以來已辦理超過25場次，70小時課程、近15,900參與人次，最高超過250人次同時在線聽講，單支影片最高超過9,800觀看人次，獲熱烈迴響，學員遍及北中南東多縣市。