# 勞動部公務員  

今（2025）年五一勞動節，數千名勞工與數十個勞工團體在凱道舉辦遊行活動，要求政府重視勞動人權。賴政府執政近一年以來，社會上爆發多起受到廣泛關注的職安事件，特別是勞動部公務員受職場霸凌輕生事件，以及衛福部長邱泰源視察急診室作秀事件，乃至民進黨立院總召柯建銘抹紅訴求「勞動三權」的警消為「會讓中共侵台」等事件，加上政府至今未嘗就各方關切的「能源公正轉型」、「縮減工時」以及「勞保制度改革」等等議題上有所行動，使得廣大勞工朋友們深感不滿，因此，各勞工團體藉五一勞動節活動提出「7大訴求」，呼籲改善台灣的勞工困境。

2024年勞動部北分署公務員之死除讓公部門職場霸凌事件浮出檯面外，更衍生就業安定基金（就當基金）爭議案外案，其中時任勞動部長以該基金舉辦的音樂會活動中開唱，當時的會議紀錄也曝光。對於審計部先前認定就安基金近5年有逾7000萬元不符合支用目的，應予減列收回，勞動部長洪申翰今（2）日表示，依審計結果辦理，至於活動舉辦決策責任，會配合檢調司法追究。

去年勞動部公務員之死讓各公部門職場霸凌事件浮出檯面，職場環境議題備受關注。行政院人事行政總處人事長蘇俊榮今（20）日除對「五一勞動節全國放假」，表示他「不反對外」，也提到，針對增列公務員身心調適假，現正規劃在事假內挪3天當身心調適假，除有薪水外，也不會影響考績。

2024年勞動部公務員霸凌輕生案，連帶公部門職場霸凌事件浮出檯面，為此台灣高等教育產業工會（高教工會）今（26）日公布全台大專職場霸凌問卷結果，並發布新聞稿。數據顯示，高達6成6大專教職員表示曾遭遇疑似霸凌或不法侵害經驗的經驗，而大專職場霸凌、不法侵害加害者為主管的比例，則高達85%。

2024年，勞動部勞動力發展署北分署吳姓公務員遭霸凌輕生案喧騰一時，涉及霸凌的時任北分署長謝宜容各類「鬼故事」引發社會輿論撻伐，勞動部19日宣布授予該公務員勞動獎章，並將爭取撫卹補償。對此，媒體人黃揚明感嘆，現在補償的越多，就證明了之前官員有多過份。

2024年勞動部公務員之死點燃全民怒火，也讓公部門霸凌事件一一浮出水面，除時任北分署署長謝宜容行為震驚社會外，勞動部的就業安全基金（就安基金）也成為在野立委「重點關切」項目。民眾黨團總召黃國昌今（23）日揭露，經查就安基金近5年就有7251萬濫用被濫用，呼籲檢調好好調查，不要再高高舉起、輕輕放。

當前民眾黨主席柯文哲因京華城案涉貪檢辯攻防受矚目之際，外界幾乎忘了勞動部公務員之死，所扯出的包含前勞動部長許銘春、勞發署北分署前署長謝宜容遭踢爆爛濫用公帑的業安定基金（就安基金）爭議。朝野立委日前要求審計部查核，審計部審計長陳瑞敏2024年12月17日表示，已經派員查3年的基金使用情形，初步發現未符合基金用途項目有近5000多萬元，會幫忙收回，採購異常部分移送檢調，未盡職責的移送監察院，接下來也會針對就業安定基金近5年來的支用執行專案查核。而究竟，就安基金到底是怎樣亂花的？

近期有件社會議題引起媒體廣大關注與議論，勞動部公務員因疑似遭長期霸凌於辦公室輕生，本來此事並未受到關切，但在勞動部內部調查報告出爐後因內容指出該主管雖有辱罵、咆哮部屬行為，但無法證明該員的輕生與其主管有關，甚至認為該主管之管理行為是「立意良善」，此報告發表後引發各界嘩然，更引起社會大眾極大的關注且輿論紛紛。

勞動部公務員霸凌輕生案點燃全民怒火，更連帶掀起公部門職場霸凌風暴，11月底才說刻正研議身心調適假的行政院人事總處，也傳出有女主管長期霸凌下屬，甚至對請喪假的下屬說「趕快燒一燒就好」。行政總處20日公告，該涉及霸凌的游姓參事記兩大過免職。

台灣勞動部勞動力發展署主管職場霸凌事件鬧的沸沸揚揚，掀起公部門一波波「Metoo」連環踢爆亂象，其中為人詬病者包含要求下屬24小時待命、假日沒回訊息慘遭責罵、部屬沒提飲料便當被當眾斥責等貶低作為，如今因為一個公務員之死而浮上檯面，這票土皇帝難道賴政府真無人可管？

勞動部一波未平一波又起，公務員疑遭霸凌輕生案後，又因更開放引入移工範圍點燃勞團怒火。是否引進移工補足台灣產業人力缺口，一直以來是產業關注焦點。不過，行政院長卓榮泰在一場與全國商業總會的會議中，表態開放服務業有條件引進移工，讓勞工殺到民進黨中央絕食抗議，怒批行政院、執政黨是不是跟資方團體說好了，就叫達成社會共識。

勞動部公務員霸凌輕生案延燒至今尚未平息，衛福部13日公布的霸凌案調查結果，8案中僅3件成立，且均針對非主管職人員，再度引發外界批評。對此，醫師沈政男指出，職場霸凌是一種權勢騷擾，性騷擾定義拿掉「性」就是職場霸凌的定義；他也質疑，衛福部調查時，有沒有問過那些員工的感受？

新北地院今（11）日裁定前勞動部北分署長謝宜容涉貪污收押禁見，而稍早勞動部長洪申翰也召開記者會公布第二次調查結果，認定謝宜容長期以高壓威嚇的職場霸凌領導模式，使得北分署長期處於高壓的工作環境，就是造成吳姓公務員輕生原因。

勞動部公務員之死引起輿論譁然，勞動部今（11）日召開重啟調查記者會，指出該名公務員輕生與北分署前署長謝宜容職場霸凌有關。調查小組外部委員、台灣職業安全健康連線執行長黃怡翎也指出，整起事件就是因為謝宜容交辦的AI智能就服專案，導致吳姓公務員長期以來不僅超時工作，身心也處在非常高壓的狀態。

檢調偵辦勞動部勞動發展署台北分署前署長謝宜容涉嫌霸凌導致吳姓公務員輕生疑案，新北地檢署今（10）日上午指揮新北市調查處搜索北分署，並處約談謝宜容對案件進行說明，預料稍晚會將謝宜容移送新北地檢署由檢察官進行複訊。

勞動部公務員霸凌輕生事件，引起輿論譁然，民眾黨今（7）日下午舉辦「反霸凌、護勞權」遊行活動，號召超過3000位民眾上街頭表達不滿。民眾黨立委黃國昌表示，大家都知道勞動部及新部長洪申翰做不了主，真正做決定的是總統賴清德，要讓勞動部高官們聽到勞工及公務員的怒吼，拜託大家一起走到總統府的終點，向賴政府傳遞「陳情書」表達勞工基層的心聲。

過往勞工是支持民進黨的主要選民基礎，如今似乎已經變了調。2016年蔡英文曾公開說「勞工是心裡最軟的一塊」獲得不少掌聲，也帶來更多噓聲，最近勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署1名公務員在工作場域輕生，掀起全民「炎上」，成為賴清德就任後，最大的執政危機。如今「有仇報仇，沒仇練拳頭」職場霸凌案四起，宛如2023年民進黨多起黨工遭性騷事件，引發全台「MeToo」的翻版，名人捲入一起起爭議事件，勞動權益與勞工福祉還有民進黨執政最軟爛那塊！

勞動部公務員霸凌案點燃全民怒火，爭議聲中接棒何佩珊的新勞動部長洪申翰，4日首度赴立法院備詢，然而卻無法答出勞工5大訴求，讓立委「提醒」洪申翰並沒有蜜月期，應盡快進入狀況。對此，媒體人陳揮文痛批，洪申翰五一才代表民進黨去接受勞團訴求，如今卻一問三不知，「有什麼資格當勞動部長？」

勞動部霸凌案事件引發軒然大波，民眾黨今（5）日舉行民調發布記者會，結果顯示，有58.1%受訪者不滿意賴政府對「勞動部北分署霸凌案」處理方式；同時，對於民進黨立委委洪申翰接任勞動部長的人事安排，不滿意者也達49.4%。民眾黨立院黨團總召黃國昌指出，民調顯示絕大多數民眾無法接受洪申翰接掌勞動部，但關鍵是接下來要怎麼做？

勞動部公務員遭霸凌輕生案，鬧得沸沸揚揚，總統和閣揆向全國民眾鞠躬道歉部長下台，社會大眾仍然不肯罷休，把勞動部的黑幕一層一層挖出來，冰凍三尺非一日之寒。從勞動力發展署北分署署長的霸凌行為、辦公室的裝潢和浪費電力，燒到前部長許銘春在2022年挪用基金356萬舉辦演唱會，更扯出該基金不只是勞動部的「肥肉」，也是政院「小金庫」，讓全民看到官僚體系背後層層堆疊的結構性問題與風險。