# 公部門暑期工讀  

桃園市副市長王明距今（31）日上午於市府大禮堂，出席「112年度青年職場實習暨大專青年學生公部門暑期工讀計畫」成果分享競賽暨座談會。王明距表示，為提升青年就業能力，市府就業職訓服務處推動青年「職場實習」及「公部門暑期工讀計畫」，透過公私協力提供青年學子至公、私部門暑期實習及工讀的機會，並在今日辦理成果分享競賽與座談會，相信這些經驗對青年認識職場與職涯生活、瞭解未來應具備之技能、訓練及如何處理職場人際關係等都大有助益。王明距期許明（113）年的青年職場實習計畫擴大辦理，並鼓勵更多企業共同參與，讓青年獲得更好的職涯發展。王明距提及，市府就業職訓服務處自107年起推動「青年職場實習計畫」，已成功媒合超過600位學子至企業實習，今（112）年更擴大辦理，安排100位實習生至34家在地企業實習；另「公部門暑期工讀計畫」今年也提供422個工讀名額，讓青年至市府所屬各局處及區公所等共68個機關服務，報名十分踴躍。今日在成果分享競賽及座談會中，同學們將分享職場實習、工讀的經驗，並經由評審委員評選辦理競賽，也預祝所有參賽同學都能拿出最好的表現以爭取佳績，並找到興趣與熱情，迎向美好的未來。王明距說明，桃園的工業產值位居全國第一，近3年來每年均高達約3兆元，有許多在地中小企業及就業機會；而桃園有許多年輕族群，若能讓桃園子弟在家鄉找到最適合的人生方向與工作，進而在家鄉服務並造福桑梓，相信對國家、社會與企業都是非常好的事。王明距指出，對於人生正要起步的青年學子來說，最重要的就是發現自己的興趣所在，因為有興趣就會有熱情，有熱情就會有所投入並做得更好。而職業百百種，若要協助青年找到自己的興趣與職涯方向，便需要政府機關、學校與企業等多方努力。因此，透過職場實習計畫，學子除能先行瞭解自身興趣與熱情之外，若能在未來找到有興趣，且願意投入的工作機會，將是人生中最大的幸福。王明距也提到，現今社會及各行各業均面臨少子化、缺工等問題，對企業來說尋找適合的人才顯得十分重要；而現今許多企業都非常需要年輕新血加入，若能讓青年學子在人生職涯剛起步時，藉由實習認識企業文化，進而在畢業後進入企業服務，對企業來說是莫大的福氣。桃園市政府就業職訓服務處長陳秋媚表示，「青年職場實習計畫」今年媒合共100位實習生至中華汽車工業、協易機械工業、宜家家居等共34家在地上市（櫃）企業實習，並安排職場導師提供諮詢輔導，讓學子快速瞭解企業運作及組織文化，學習職場所需技能與知識；「公部門暑期工讀計畫」今年提供422個工讀名額，讓學子實際參與瞭解政府部門的運作方式，並作為未來求職之參考方向。此外，本計畫亦安排職場溝通、勞動權益等講座，讓學子更加瞭解自身權益。

今年度參與台中市政府公部門暑期工讀的大專青年共450位，分別在市府各機關進行工讀，台中市政府勞工局於7月6日辦理「大專青年學生公部門暑期工讀教育訓練」，為勞工局疫後首次安排學生回到市府集會堂辦理的實體課程，勞工局長張大春除肯定學生願意跨出舒適圈，也代表市長盧秀燕期勉同學把握工讀機會，培養正確職場工作觀念、充實職場所需的工作知能。

南投縣政府昨(3)日下午於縣府綜合大樓一樓跨領域橋接創新學苑辦理112年度大專青年學生公部門暑期工讀計畫職前教育訓練，邀集112位加入縣府暑期工讀計畫的同學們參與，縣府社會及勞動處處長林志忠到場勉勵，歡迎大家的加入。

新北市政府青年局舉辦的「大專青年公部門暑期工讀職前說明會」正式開始。280 名青年工讀生在今（3）天正式報到！和往年不同，青年局這次首度安排職涯探索活動，並邀請人氣插畫家浪味仙貝進行講座分享，讓過往的說明會變成學習營形式。青年局長邱兆梅也到場鼓勵青年工讀生，期許他們在工讀期間踴躍探索，體驗公部門的職場人生。

桃園市副市長蘇俊賓今（3）日上午於市府，出席「112年度大專青年學生公部門暑期工讀職前說明會」。蘇俊賓表示，本次公部門暑期工讀計畫在市府勞動局與各局處協調後釋出422個職缺，自1,204位報名合格者中抽籤，中籤率約35%，對他而言，這不僅是市府提供職缺，期許同學不要把此次工讀視為一份單純的打工，在付出時間及勞力後只獲得一份薪水，而應在過程中瞭解公部門的運作機制，深入瞭解市政，並充實自我，將獲得不同的思維與視野。蘇俊賓談到，建議同學們在2個月的暑期工讀期間，除了付出時間與精力外，也應在工作時瞭解行政部門的運作方式，以及各項政策與活動涉及哪些單位參與、編列多少預算等。因為在政策推動時涉及諸多利害關係人，青年學子過去是「市民」，從今日起將成為市政推動的一份子，可學習以市府的角度看待如何舉辦活動、修復道路、進行跨單位協調、照顧弱勢等，相信在2個月回到校園後，學生看待同樣一件事情，會與現在有完全不一樣的角度與思維。蘇俊賓指出，同學在打工時，難得有機會可以認識多位跨局處的公務人員，因此同學將可以獲得不一樣的人脈，也會產生不同的視野，期許同學在這2個月獲得滿滿的收穫。勞動局長李賢祥表示，就業職訓服務處辦理112年度大專青年學生公部門暑期工讀計畫，將分發至市府所屬各局處及區公所等共計38個機關，進行為期2個月的暑期工讀。今年度有1,234位學生報名，經公開抽籤，共計抽出特定對象學生128名、一般學生正取294名，共422名，中籤率僅35%。李局長指出，因應現今政府職能多元化，各機關提出許多具特色的實習計畫，如社會局的「老人及身心障礙者營養餐飲服務計畫」、大溪木藝生態博物館的「慶典展示資源調查及輔導計畫」，養護工程處的「騎樓整平桃園好行推廣計畫」等，相信同學們不論在哪個機關實習，皆能有所收獲。

高雄市政府112年度「大專青年學生公部門暑期工讀計畫」正式起跑，自8日至12日止由勞工局訓練就業中心、原鄉地區區公所協助受理報名，今年度提供高達410個工讀職缺，服務機關包含市府所轄25個局處名額共362名，以及原鄉地區保障名額48名，讓青年學子有機會更貼近公部門，預先了解公部門職場環境及運作模式，擴增未來職涯選項。

台中市政府勞工局今年提供450個暑期工讀名額，協助大專學生體驗職場，目前開放報名中，一般身分學生報名至14日止，特定身分學生報名至21日止，於暑假7至8月進行為期2個月的公部門工讀，依規定每月薪資2萬6,400元，並因應節能減碳採網路線上報名，歡迎踴躍參加。

提升台中市大專青年學生職場工作經驗，台中市政府勞工局彙集市府各機關工讀職缺，今年暑假期間提供共450個、為期2月的公部門工讀機會，凡設籍台中市4個月以上的大專學生，即可報名，但不包含尚未入學、應屆畢業生、空中大學學生、空中進修學院學生、夜校生、進修部學生、延畢生、研究生及曾參加過公部門暑期工讀學生；工讀期間自7月1日至8月31日，待遇每月2萬6,400元，歡迎踴躍報名。

新北市政府青年局今(4)日舉行「111年度大專青年學生公部門暑期工讀職前說明會」，市長侯友宜特別勉勵學生，鼓勵他們藉由公部門職場體驗，培養青年就業技能及面對職場應有態度，提升青年未來職涯發展競爭力。

彰化縣府今年持續辦理大專青年學生公部門暑期工讀計畫，希望能夠提供青年學子們探索公部門的工作環境並學習相關知識的機會，有助於其將來踏入職場後早日適應職場環境，穩定就業。1日分別在彰化縣政府第二行政大樓9樓會議室及彰化演藝廳辦理兩梯次彰化縣大專青年學生公部門暑期工讀職前教育訓練，彰化縣長王惠美親臨訓練會場，勉勵青年學子在未來踏入職場後戮力以赴，努力開創屬於自己的一片天空。

為提升台中市大專青年學生職涯發展競爭力，協助未來適性就業，市府勞工局提供270個公部門工讀機會，凡設籍台中市4個月以上的大專學生(不含應屆畢業生、研究生、延畢生、夜校生、假日進修部學生)即可報名參加，工讀期間自7月13日至8月31日，待遇為時薪158元並享勞、健保，每月最高可領2萬7,808元，歡迎踴躍報名。

記者鄭永德／台南報導