# 充電再出發  

勞動部針對減班休息等無薪假勞工，推出「僱用安定措施」及「充電再出發計畫」2項補助方案，僱用安定措施針對特定行業，補助半數薪資差額；充電再出發計畫則提供員工受訓領取津貼，但隨著無薪假情勢好轉，勞動部表示若無特殊情事，預估本次僱用安定措施將實施至6月底為止。

勞動部為協助減班休息的勞工及企業，度過景氣低迷的寒冬，今年度除了推出補助七大行業別勞工薪資補貼的僱用安定措施，也持續辦理「充電再出發訓練計畫」，減班休息勞工可參加訓練課程領取津貼，每月最高領取18,300元，通報減班休息的企業，也可透過自行辦理訓練課程，提升員工關鍵職能、最高補助190萬元，鼓勵減班休息的企業把危機化為轉機、充滿電力再出發。

無薪假人數再次突破2萬人！勞動部7月18日公布最新減班休息（俗稱無薪假）統計結果，共有2,851家、20,755人實施無薪假，而行業別中以內需產業像是支援服務業（旅行社）、住宿餐飲業、製造業增加最多，勞動部也表示有一些是在上月底還沒完成通報的企業，也有一些企業則在觀望中。

根據勞動部「勞雇雙方協商減少工時實施人數」統計，截至5月底，全台有2578家企業進行減班，而被迫放無薪假的人數更是超過1.7萬人，達到今年疫情爆發以來的高峰。對此，勞動部祭出「充電再出發訓練計畫」、「安心就業計畫」、「安心即時上工計畫」等無薪假補貼方案，每位勞工最多可補貼24個月，總金額約26.4萬元，緩解無薪假為生活帶來的困擾。

國內疫情持續嚴峻，勞動部「充電再出發訓練計畫」擴大補助減班休息勞工參訓津貼，自110年7月1日起，請領時數上限由每月120小時提高到144小時，每月最高補助2萬3,040元。

勞動部為協助受嚴重特殊傳染性肺炎疫情影響，減班休息的企業與勞工，陸續推出充電再出發及安心就業等計畫，為傾聽企業心聲，27日特別在中彰投分署舉辦「減班休息廠商座談會」，由勞動部長許銘春親自主持，計有27家來自工具機、製鞋、航空地勤、餐飲、零售、體育用品等不同產業代表之企業負責人及高階人員出席，分享參與計畫經驗並提供政策建言。

新冠肺炎疫情衝擊許多企業營運，勞動部今天公告降低企業申請充電再出發計畫的資格門檻，只要企業有通報實施減班休息，就可申請辦訓請領補助，勞工也可以上課領訓練津貼。

行政院公布一．○五兆元的紓困二．○方案，在一．○方案的六百億元當中，一毛錢都沒有分到的勞動部，此次拿到一○三五億元，用在補助自營作業者、畢業新鮮人、失業或減班休息勞工等，但對受疫情衝擊致工作機會減少的臨時工而言仍嫌不足。

立法院衛環委員會今（25）日邀請勞動部、交通部、經濟部進行新冠肺炎（武漢肺炎）的疫情因應專題報告，並備質詢。針對目前已經上路的充電再出發計畫執行成效，許銘春表示，根據勞動部統計，目前實施減班休息勞工有4808人、企業164家，當中有16家企業、793人申請。但對此，民進黨立委蘇巧慧質疑該計畫過去就執行成效不彰，而且勞工對於上課地點也不方便。

今天又blue了嗎？全職媽媽向前衝，習慣了把家人放在第一優先順位，過度犠牲自己，忘了好好愛自己嗎？全職媽媽也要放鬆一下，才不會惡魔上身！