桃園市政府為積極應對高齡化社會趨勢，鼓勵企業建立更友善的中高齡及高齡者就業環境，於今（114）年首度推出「桃企友善 青銀共融」《中高齡者暨高齡者友善企業認證》計畫。
這項創新的認證計畫由桃園市政府攜手勞動領域學者及業界專家共同研擬，聚焦「文化友善」、「招募任用友善」、「教育訓練友善」、「環境友善」、「友善創新作為」與「友善政策實施」等六大面向的友善指標。透過這套指標，市府期盼能引導桃園市企業積極改善職場文化，促進不同世代員工之間的交流與合作，共同邁向全齡共融的職場新時代。
桃園市政府就業職訓服務處處長陳秋媚強調，面對少子女化和高齡化帶來的勞動力缺口，中高齡人才將成為未來勞動市場的重要支柱。她表示，此次推出的友善企業認證結合了數位科技與友善環境的理念，期望企業能運用智慧科技的力量，打造更具包容性的工作環境，為中高齡人才創造更多元的就業機會。
為了協助企業深入了解認證指標與評分標準，桃園市就業職訓服務處將舉辦兩場企業說明會。首場將於5月20日下午1時在青年事務局多功能展演廳舉行，第二場則於5月23日下午1時在勞工教育大樓視聽教室登場。說明會特別邀請長期關注中高齡就業議題的104人力銀行，以及榮獲HR Asia亞洲最佳雇主獎的台灣卓勒股份有限公司，分享最新的中高齡就業市場趨勢與產業缺工的應對策略，誠摯邀請各企業踴躍報名參加（報名連結：https://reurl.cc/qG3gRE）。
桃園市《中高齡者暨高齡者友善企業認證》自即日起至7月14日開放申請。凡於桃園市辦理公司登記或設立，或在桃園市設有據點及實際執行業務的企業單位，皆可提出申請。成功獲得認證的企業，不僅將獲得公開表揚、收錄於事業單位專刊、獲頒認證標章證書及獎座，更將獲得3萬元獎勵金，藉此鼓勵更多優質企業投入中高齡及高齡者就業促進，讓他們的努力被社會看見。
歡迎符合申請資格的企業或機構單位，把握機會踴躍提出申請，共同參與這項具有意義的認證計畫。 （相關報導： 勞動部發錢了！符合資格「每人每年最高給10萬元」，補助對象方式一次看 ｜ 更多文章 ）
更多詳細資訊，請參閱「桃園市就業職訓服務處」專區網頁：https://reurl.cc/0KkM79。如有任何疑問，歡迎洽詢工作小組服務專線02-2958-0011分機201，或Email至dcmt@oad.com.tw。桃園市政府誠摯邀請您一同加入，啟動青銀共融的友善職場，攜手打造全齡友善的工作城市。